12日那天上班，不过6月24日才拿到毕业证。所以这期间（一个多月）以实习生的身份上班，工资为650元，单位称这个是实习期，工资多少他们说了算。随后与单位约定 元合法么？ 2.单位曾说这实习期当试用期考察，那延长的2个月算违反新劳动合同法么？（签半年合同，试用期不得超过1个月） 3.我8月签的合同日期是 ...
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提高护理质量。3.教育本病房护理人员加强责任心，遵守各项规章制度、技术操作规程和劳动纪律，改善服务态度，认真执行医嘱。对复杂的护理技术和危重病员的抢救， .开展科学研究，配合临床开展新剂型、新技术。6.担任教学工作，指导进修生、实习生学习。做好科内各级人员业务培训提高工作。副主任药师，参照主任药师职责 ...
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单位明知道我有劳动经验，缴纳过保险，却按照实习证明上，【实习证明是单位介绍人给我的，由于我没有毕业证】把我当做实习生，不给我交纳保险，并且还和我签订了一份劳动局没有盖章的合同，以这给我签了这份合同为由，不用赔偿我的双倍工资。实习证明有用吗？合同 ...
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活动中形成的文件材料，包括与外国签 订的条约、协定、协议书、意向书、合同等有关材 料 本单位经办的 永 久 非本单位经办但需要执行的 长 期 ) 重要的 永 久 一般的 长 期 纯事务性的 短 期 (3)本单位选拔出国留学生、实习生、研修生、研 究生所形成的文件 重要的 永久～长期 一般的 短 期顺序 ...
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与其注重学术的传统是一致的，把建立在高学术水准之上的大学教育和数年后作为实习生的实践培训有机结合起来。与此相适应，德国法学教育的基本特点是：大学教育 法庭书记官、法律助理、司法秘书）、法律执行类（行政司法官、法警、监狱和劳动教养管理人员、矫正教育人员以及安全防范人员等）、法律技术类（司法信息技术、司法 ...
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本企业聘用人员、本企业雇用或借用外企业职工、民工和代训工、实习生、短期参加劳动的其他人员，在本企业的车间、班组及作业现场，从事有关电力生产 说明动作正确与否，但原始记录需要妥善保存归档备查。4.5.4 设备资料(包括订货合同等)、设备损坏情况和损坏原因。4.5.5 现场规程制度是否健全，规程制度本身 ...
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的副主任以上医师要占讲课教师的80％以上。(2)完成确定接受见习生和实习生人数及其工作量，带教医师必须是有教学经验的主治医师。带教医师与学生比例 的，按国家规定缴纳个人调节税。 三、承包双方的权利和义务(一)实行承包责任制，合同双方必须遵守国家法律、法规、政策和各项规章制度，接受卫生主管部门监督，按受 ...
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，第十七条，关于律师接待咨询时，基于案件涉及当事人的隐私原因，律师在与实习生、助理一起接待的问题上，我们做了较为必要的提醒。第三章为案件受理、 ，不可能履行代理义务的，律师事务所应当征得委托人同意后，及时调整承办律师，或就终止合同一事协商。第六十四条 律师代理离婚案件，一般情况下只能接受委托人一般授权 ...
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证据材料的主体包括公安机关和人民检察院，除此以外，任何人均无权收集证据。驾驶员、实习生等不能行使收集证据的权利。程序合法要求证据调取必须符合法定程序或方式 人员常常对一些法律未作规定的新型材料诸如卫星接收图片、电子邮件、电子签名合同、IP地址 、电子聊天记录等等，能否作为证据使用心存疑虑。这些材料能否 ...
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3.学生经诊所项目主任可，具备优良的品质及适格法律能力，可以作为法科实习生接受培训（学生的品格和能力由法学院予以保证[32]）； 4.学生不得向其所 将案卷带离诊所；在参加为委托人服务的任何诊所工作之前，学生应签署书面合同同意遵守此项保密规则。 四、中国法律诊所学生参与法律援助的完善路径 1.加快诊所 ...
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