试用期一个月老板不给工资 -全站搜索

我要辞职

，如果找不到接替的人，就不能走，否则工资就不给了。当时来的时候，虽然约定试用期一个月，但我并没有办理转正手续，而且我已经提前一周写了书面报告，可老板说必须提前一个月写报告，否则就不能走，问题是公司并没有跟员工签订劳动合同，也没有给员工上保险，我一定要提前一个 ...

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我要怎么辞职

在个酒店上班，因为待遇不好现在要辞职。但是老板不给辞，我有合同合同上的内容有问题因为当时有朋友在那里上班所以没在意，合同上的是试用期3个月工资就是1465，转正了也是1465.事实工资都是拿2000++100元，辞职要提前一个月说。我已经说了但是就是不给辞职，老板的意思就是因为现在人 ...

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怎么辞职

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请问公司哪些做法是违法的？

关门，把剩下的人员裁掉，但是不给我任何补偿，我的情况如下： 1.我的工资为按实际工资的基数交社保 2.11月份开始老板要求给我降薪，包括到现在的12月份口头要求，没有任何书面文字。现在是按降薪后的工资给我发放。 3.我刚好过试用期，公司是否应该补偿一个月的薪水给我。感觉上面三个地方公司都是违法的， ...

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劳动纠纷

的9月20号到公司上班，当时说是一个月为试用期。公司在2011年11月22日才给我签劳动合同，签完后病没有给我上保险。昨天老板通知说从这个月要开始上保险，吗？另外我要是想离职的话，可以要求公司把之前本应该给我上的保险金折现金给我吗？另外公司年假又不给工资了。我不想在这个公司干了，请问我当时签的是一年 ...

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劳动纠纷

我想辞工老板不给辞工，说没有干够三个月的，不可以辞工，除非自离，还不给工资，试用期是半个月，进场一个月了，现在还没有签合同。该怎么办？...

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年底突然裁员，我能得到赔偿么？

今年7月7号开始上班的。原先说好试用期一个月，结果到九月份老板才说给我转正，也没有签合同，就涨了点工资。十月份的时候说给我买保险，让我自己去网上下载一份合同填好给他，到现在也没有回复。昨天突然跟我说，我不适合做这个工作，让我准备准备，月底可以走了。请问我可以得到赔偿么？如果私下解决我应该提出要多少 ...

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湖南人的深圳真实经历

工资是1200人民币。加班费另计。勤工奖是发港币。大约有150—300元。试用期是三个月，而我可以不需要试用期。还告诉我，我是他招的员工中给出的工资最高最快也要到10号才能来。厂长给我开“茅塞”。原厂一个月只有700块左右。你现在一来就有1200。而且老板还有可能加你的工资。你也看到了。厂里正扩大， ...

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劳动合同法解答

劳动合同，其行为即不违法。但如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，则应当向劳动者每月支付两倍的工资（《劳动合同法》第合同法》第19条规定，劳动合同期限不同，试用期的长短也不同：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的， ...

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企业用工法律风险及防范-----关于劳务派遣相关法律规定

条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。无固定期限合同的成立：劳动合同法第劳动合同及相关协议的签订 1）签还是不签 ●后果很严重，老板很生气 ●先入职，还是先签合同 2）试用期的风险 ●试用期也有双倍工资吗 ●容易出错的试用期 ● ...

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