月1日至2005年12月31日期间的管理费160 000元及水电费120 864元。协议到期后，陈凯未将职工食堂返还给朝阳医院，并持续占有职工食堂经营达 ，2003年4月15日之后陈凯与朝阳医院之间为聘用关系而非承包关系。陈凯与朝阳医院就双方是否存在劳动关系的纠纷经北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会裁决、 ...
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.80元、伤残就业补助金23619元、鉴定费280元，以上费用合计112270.52元于本裁决书生效之日起三十日内付清，双方终止工伤保险关系和劳动关系。 永军木业对该 的以上证据石祥力的质证意见为：1、合作协议的签字是否真实无法确定，不能对抗石祥力被永军木业聘用作为本单位职工的事实。2、宣传单宣传的是 ...
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清楚。2、（2008）新刑初字第85号刑事判决书，证明被告非法收款的事实已经生效法律文书确认。二被告对此均无异议。3、延期协议书一份，证明自2007年8 了代理招聘赴日员工协议。2006年1月1日戴庆荣以其公司的名义聘用吴克继为驻新县业务经理，为公司招收国内外劳务人员。并提供日本独资企业招聘员工简章。 ...
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价值为161 449元。根据港华公司提交的工资表及收据，其在承包协议签订后，累计支付聘用员工工资120 567元。诉讼中，港华公司称在双泉堡竹溪园 负担(已交纳) 。鉴定费五千元(原告已预交)，由被告中地房地产开发有限公司负担(于本判决生效后七日内交纳)。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向 ...
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清楚。2、（2008）新刑初字第85号刑事判决书，证明被告非法收款的事实已经生效法律文书确认。二被告对此均无异议。3、延期协议书一份，证明自2007年8 了代理招聘赴日员工协议。2006年1月1日戴庆荣以其公司的名义聘用吴克继为驻新县业务经理，为公司招收国内外劳务人员。并提供日本独资企业招聘员工简章。 ...
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，是本案的适格被告。酒店公司依据其与商业公司的协议对商业公司相应的授权内容加以确认，酒店公司是否履行该义务并不影响商业公司与王有青之间的合同效力。 百四十四元，已交纳；由被告北京九头鸟商业管理有限公司负担六千元，本判决生效后七日内交纳。 如被告北京九头鸟商业管理有限公司未按本判决指定的期间履行给付金钱 ...
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年10月17日，省国税局流转税处通过电话答复郴州市国税局：“可参照当地国有企业香花岭冶炼厂的税负征收，幅度控制在4%左右，其余挂账，但税负不固定 万元管理费;公司收取的管理费没有入账,证明行贿款的来源。 4、高尔夫大道引资建设协议，冲口路二期工程施工合同，郴州市开发区管委会办公室《关于冲口大道施工建设 ...
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法官主持下，做双方当事人的工作，促使当事人双方相互协商，以期促成双方互谅互让，达成调解协议；为准备调解，法官可以要求被告提出书面答复；法官主持调解时，不能传唤证人， 、调解不了诉讼到法院的只是极少数。 （三）调解处。在德国，对企业内部是否要设立常设的调解或仲裁机构，一种意见是持否定的态度，他们认为，对 ...
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第一款的规定：“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。”也就是说，劳动合同的主体是劳动者与用人单位。本案劳动合同的用人单位中创公司 合同均合法有效，在2004年3月25日《劳动合同》生效之前，约束双方权利义务的是此前签订的《聘用合同》。而自2004年3月25日始，双方当事人 ...
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来利的投资无据，本院不予支持。原审对2003年5月1日协议的认定不当，应予以纠正。合作企业来利分公司由白云来利投资后，并未实际经营，而一直由张 初字第1424号民事判决第一项为：上诉人武汉来利食品有限公司、张勋在本判决生效之日起十日内向被上诉人广州市白云区来利饼业公司返还投资款135。8万元；二、上诉 ...
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