合同自然顺延。但自2008年5月30日合同约定的1年期限届满后，业主委员会至今未告知城佳物业公司不续签物业服务合同，并实际接受城佳物业公司提供的物业服务 本合同期满前二个月，以书面形式告知乙方是否续签合同，否则视为本合同期满后合同自然顺延，顺延期每次为三个月，以此类推。”的约定属于格式条款，为无效条款 ...
//www.110.com/panli/panli_41211341.html -了解详情
实际情况是，原告与我公司虽在2010年3月31日止的第二份合同期满后未续签书面合同，但从2010年4月1日起至法院审理时原告与我公司仍按照 被告租赁合同关系的情况下要求返还信誉保证金5000元的诉请与合同约定相悖，依法不能成立，本院不予支持。依照《最高人民法院〈关于民事诉讼证据的若干规定〉》第二条第二 ...
//www.110.com/panli/panli_34062904.html -了解详情
离开公司。之后，代表处寻求继任者。2010年7月，孙某某曾就是否续签劳动合同与代表处多次协商，未果。劳动合同期满前，代表处通知上海市对外服务有限公司， 辞职，故要求判令上海市对外服务有限公司不支付孙某某的经济补偿金人民币32,094元。原审法院认为：1、劳动合同期满终止的，除用人单位维持或者提高劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-371048.html -了解详情
合同并非同一法律概念，用工之日应当是指初次用工之日，而因劳动合同期满未续订书面合同的情况不在此范围内，仍应适用最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干 条第二款中用工之日作广义理解，正是双保护的一种体现，不能说用人单位不续签劳动合同应承担双倍工资的惩罚，就不予一个月的宽限期，续订劳动合同属于订立 ...
//www.110.com/ziliao/article-362260.html -了解详情
双方以原条件继续履行合同，不应支付双倍工资及赔偿金。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定：劳动合同期满后，劳动者仍 ，但应按照《劳动合同法》的规定支付经济补偿金。另外，双方未及时续签劳动合同，公司应当自劳动合同期满的次日起至满一年的前一日向劳动者每月支付两倍工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-246960.html -了解详情
，在劳动合同期间，其应得的工资及社会保险费已领取，劳动合同期满即已终止，双方根据有关规定履行有关手续，根本不存在解除的情况。三、在判决生效后，吴锡雄不 ，二是一方提供劳务形成事实劳动关系。本案中，吴锡雄与新会中行的劳动合同期满后双方没有续签劳动合同，吴锡雄亦没有为新会中行提供劳务，因此，吴锡雄在原劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_69812.html -了解详情
不得，想交租金而不得”，符合本案客观事实。故不能认定天然陶公司有故意拖欠甚至拒付租金的违约行为。在原租赁合同期满后，天然陶公司根据双方的交易习惯，在盈 份合同，认为双方已形成了租赁合同一年一签的交易习惯，被上诉人认为双方之前虽曾续签合同，但由于涉诉的商铺是临时建筑，面临因城市规划建设需要而随时被拆除的 ...
//www.110.com/panli/panli_64062.html -了解详情
应否支付生活补助费的问题，双方争议主要在于广东省人民政府粤府(1995)22号《广东省劳动合同管理规定》(下称《规定》)的适用。金浪公司认为依据2003年5月13 《规定》只对于1986年9月30日之前参加工作的劳动者在劳动合同期满终止后用人单位不愿续签合同的情况下才可获得生活补助费。本案中，密翠华与 ...
//www.110.com/panli/panli_31026.html -了解详情
的经济补偿办法》第十条的规定，支付额外经济补偿金的前提条件是用人单位解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿。本案额外经济补偿金支付的前提条件并不具备， 3、劳动者提出订立无固定期限的劳动合同。据此，如果劳动合同期满时有任何一方不同意续签，则劳动合同自动终止。《广东省劳动合同管理规定》第二十七条、二 ...
//www.110.com/panli/panli_23506.html -了解详情
病人在诊断或者医学观察期间的。1、对于从事接触职业病危害作业的劳动者，在劳动合同到期时，用人单位未给劳动者做离职前职业病健康检查的，不得终止劳动关系。2 用人单位维持或者提高了劳动条件提出续签劳动合同而劳动者不同意续签。本案中，虽然按照双方签订的劳动合同在2011年6月30日合同期满，但因何某从事接触 ...
//www.110.com/ziliao/article-376073.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务