2009年7月起，基本工资调整为2,650元/月。被告于2010年2月11日提出辞职，应原告要求，实际工作至2010年3月5日。原告所述2010年春节被告未开手机并不属实。被告离职时已办理所有的移交手续。部门职工2009年的年终奖由其统一领取（其中包括鲍嘉祥的400元）后，委托其他员工代为发放， ...
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我在中石化工作了三年，于2010年11月27号递交了辞职报告，1月1号离开岗位，公司每年都发年终奖的，我能否拿到2010年的年终奖呢?...
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诉讼。该公司提出反诉，称罗仁是因自身在履职过程中存在问题而申请辞职，公司没有过错。 [审判结果] 荷塘区法院一审判决称，九洲四维公司解除与 10月至2007年12月期间每周六的加班工资、经济赔偿金、经济补偿金、2007年度年终奖、所收培训费利息等共计17.85024万元。 罗仁说，他提出的支付2004 ...
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日常事项安排等等，到打扫卫生都在做。公司没有工作证，没有考勤表，没入职申请书和辞职申请书，没有工资条，工资是每月直接给现金，财务那儿有张单子签字拿钱就完事。 会就一直这样拖着吧，我要求又不高，至少也签个合同、整个社保和奖金或年终奖的这样工作起来心里踏实些嘛；麻烦各位帮我想想办法！如果我要求他赔偿我，我 ...
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年，因2009年行情不好工资特低，2010年二月离职了，在手套厂期间每年快到春节的时候都发年终奖的，去年也不例外，我是做到年的所以奖金也发给我的，但老板却把我一月和二月 的一分也没有了，说是工资抵奖金，还把年终奖说成是鼓励奖，死活就是不肯发给我两个月的工资。还有我是劳动合同到期且写了辞职报告才不做的。...
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年以上的，每年探亲假为_____日，在批准探亲期间，均发给月工资及各种补贴（不影响年终奖）；路费按规定报销或实行包干制。 （5）法定节日及遇乙方婚、丧假期 澳门、台湾地区或国外探亲在规定假期内的。 5．甲方有下列情形之一的，乙方可以辞职： （1）调整工种后所从事专业不对口，不能发挥技术特长的； （2） ...
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的，每年探亲假为________天，在批准探亲期间，均发给月工资及各种补贴（不影响年终奖）；路费按规定报销或实行包干制。⑤法定节日及遇乙方婚、丧假期，甲方 台湾地区或国外探亲在规定假期内的。5．甲方有下列形之一的，乙方可以辞职：①调整工种后所从事专业不对口，不能发挥技术特长的；②人格受到甲方负责人侮辱 ...
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对签订劳动合同和结算工资问题进行协商，并无反映出邹晓梅有主动提出辞职要求解除劳动关系。因此岳和公司主张邹晓梅首先提出解除劳动关系，证据不足 份工资575元和25%的经济补偿金143。75元、2月工资2300元、2005年年终奖1725元、解除劳动关系的经济补偿金11500元、代通知金2300元，并要求 ...
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在对签订劳动合同和结算工资问题进行协商，并无反映出王卫文有主动提出辞职要求解除劳动关系。因此岳和公司主张王卫文首先提出解除劳动关系，证据不足 月部份工资1500元和25%的经济补偿金375元、2月工资6000元、2005年年终奖4500元、解除劳动关系的经济补偿金6000元、代通知金6000元，并赔偿 ...
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在对签订劳动合同和结算工资问题进行协商，并无反映出贺海霞有主动提出辞职要求解除劳动关系。因此岳和公司主张贺海霞首先提出解除劳动关系，证据不足 份工资750元和25%的经济补偿金187。5元、2月工资3000元、2005年年终奖2250元、解除劳动关系的经济补偿金15000元、代通知金3000元，并要求 ...
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