合同，根据工作任务确定合同期限。合同期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。聘用单位与受聘人员经协商一致，可以订立上述任何一种期限的合同。对在 的，单位应给其3－6个月的自行择业期，自行择业期内发给本人固定工资部分，但不得少于当地最低生活保障费。自行择业期内重新就业的职工，单位应及时办理 ...
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、牧场、林场的在职职工和离休、退休人员中，除实行家庭承包自产自食的职工外，按国家规定的工资标准领取工资和离休、退休（退职）费的，可列为补贴 、退休（退职）费的单位负责发放粮价补贴。五、关于提高城镇敬老院、福利院的社会救济人员伙食费标准问题因粮食提价，并由国家供应统销价定量口粮的敬老院、福利院的社会救济 ...
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规定比例计算的奖金；（三）普通工人，为本人岗位工资及按国家规定比例计算的奖金。二、国家机关离休、退休人员死亡后，按以下项目计发一次性抚恤金：（一）工资 退休人员，按民政部、财政部优发〔１９９１〕１２号、民优发〔１９９２〕３２号文件规定的项目和国发〔１９９３〕７９号、国办发（１９９３）８５号文件规定增加 ...
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通过银行进行扣交，并按欠交金额每日５‰扣收滞纳金。二、工会脱产专职人员工资等列支问题。全民所有制和集体所有制企业、事业单位和机关支付工会委员会脱产专职 ２．由同级财政支付的办法：以县以上总工会为单位，根据离休、退休人员实有人数，按照国家规定的有关费用标准，按年编制工会离退休费用专项预算，报送同级财政 ...
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标准，由各省、市、自治区自行规定。考虑到有些合作商店人员工资收入比较少，退休费可按当地一般生活水平规定一个最低限额。 二、退休工作应当贯彻积极稳妥的精神， 退休、退职或死亡后，应当本着“减一补一”的原则予以补充。有的地方合作商店人员不足，可在国家下达的城镇集体所有制增人指标内予以补充。上述增加的人员， ...
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部门应当认真贯彻执行《国务院批转劳动部、财政部、国家计委关于进一步改进和完善企业工资总额同经济效益挂钩的意见的通知》(国发(1989)25号)。有条件的地区、部门 《国务院关于发给离休退休人员生活补贴费的通知》(国发(1985)6号)规定享受的十二至十七元生活补贴费，均可与本人原标准工资合并，作为计发 ...
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社会保险。员工因为用工单位为其缴纳社会保险，工龄得到延续，失业、医疗、工伤和退休后生活有了保障。 因劳动关系在劳务派遣公司，故人事档案的管理也应 人员社会保险如何办理？ 根据用人单位要为员工缴纳社会保险的规定，劳务派遣机构将按用人单位提出的劳务人员工资基数，办理社会保险的项目，具体内容是： 每月初1- ...
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代表组成。 第七条 市劳动保障行政部门会同有关部门做好企业退休人员社会化管理工作，为退休人员提供社会化服务。 第八条 鼓励企业在参加基本养老保险的基础上 养老保险费，由所在企业从其本人工资中代扣代缴。企业以货币形式全额缴纳基本养老保险费。个体工商户和灵活就业人员按照本规定确定的缴费基数和缴费比例按月 ...
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关于进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和企业离退休人员养老金发放工作有关问题的通知》第四条第二项的规定，被告作出退休审批行为，具有法定职权。被告提供的证据 人的工作任命在上述期间内一直为线路工，并在该期间领取是特殊工种的工资并享受特殊工种待遇。故被上诉人认定上诉人在特殊工种的岗位上工作累计满10年 ...
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等原因，保障水平要与我国社会生产力发展水平及各方面的承受能力相适应。按照规定，职工本人个人账户的建立是由职工劳动关系所在单位到当地社会保险经办机构办理， 退休后可逐月按本人在职期间指数化为月平均工资总额的百分比，从社会共济金账户领取基础养老金。为使退休人员能够分享社会经济发展的成果，其基础养老金的给付 ...
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