的监督。３５．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。３６．合营企业的 所得税。 第十四章职工录用和辞退４２．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。４３．如因生产技术等 ...
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的监督。 ３５．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。 ３６．合营企业的 。 第十四章职工录用和辞退 ４２．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。 ４３．如因生产技术 ...
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的监督。35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。36．合营企业的 所得税。 第十四章职工录用和辞退42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。43．如因生产技术等 ...
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的监督。35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。36．合营企业的 所得税。 第十四章 职工录用和辞退42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。43．如因生产技术 ...
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的监督。 35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。 36．合营企业的 。 第十四章职工录用和辞退 42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。 43．如因生产技术 ...
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的监督。35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。36．合营企业的 所得税。 第十四章职工录用和辞退42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。43．如因生产技术等 ...
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的监督。35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。36．合营企业的 所得税。 第十四章 职工录用和辞退42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。43．如因生产技术 ...
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的监督。 35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行借款，但不得移作它用或弥补亏损。 36．合营企业的 。 第十四章职工录用和辞退 42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。 43．如因生产技术 ...
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46秒至1时34分51秒期间，原告的借记卡被别人从中国银行江西省九江分行ATM机上分8次、每次取款2500元，共支取现金2万元后，又到中国农业银行湖口县支行 商业银行法》第二十二条、第二十九条、第七十三条，参照《银行卡业务管理办法》第十三条之规定，判决如下：一、被告中国农业银行洛阳市分行南昌路营业所 ...
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工程款接收账号从工行鄂尔多斯东胜煤田矿区支行变更为中国银行焦作分行山阳支行，收款人从神东矿区项目部变更为被告。被告的上述违约行为已经造成项目部无法继续进行，神东 所有涉及工程费用、成本费用、税金等材料都未向公司财务报送；按正常公司管理，营业税、城建税在工程当地交纳，所得税在公司注册地交纳，也就是由公司 ...
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