年1月16日作出佛明劳仲案字[2005]第73号不予受理通知书，以曾凤莲提出仲裁申请的时间已超过仲裁申请期限为由，决定对曾凤莲的申请不予受理。再查明， 缴纳社会保险费。原审法院认为：本案的争议焦点在于：一、在程序方面，曾凤莲申请劳动仲裁是否已超过申请时效；二、在实体方面，曾凤莲在医药集团的实际工作时间 ...
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，该会于2002年11月18日向黄小池发出(2002)顺劳仲256号不予受理案件通知书。原审判决认为：当事人请求的诉讼标的能否得到支持或部分支持，则首先要看他们 ，黄小池认为再与科龙公司协商已无济于事，便在2002年11月13日申请劳动仲裁。综上，原审法院认定事实不清，错误地认定双方发生争议的时间为 ...
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支持。原告称其已于2001年12月2日向原审法院提起本次诉讼，因未能举证证明该事实的存在，不予采信。综上所述，因原告的起诉已超过诉讼时效，故 合同，被上诉人应对上诉人作出经济补偿。11月26日佛山市劳动仲裁委以劳动行政部门处理过，双方不存在争议作出不予受理通知书，12月2日上诉人等149人向原审法院 ...
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支持。原告称其已于2001年12月2日向原审法院提起本次诉讼，因未能举证证明该事实的存在，不予采信。综上所述，因原告的起诉已超过诉讼时效，故 合同，被上诉人应对上诉人作出经济补偿。11月26日佛山市劳动仲裁委以劳动行政部门处理过，双方不存在争议作出不予受理通知书，12月2日上诉人等149人向原审法院 ...
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支持。原告称其已于2001年12月2日向原审法院提起本次诉讼，因未能举证证明该事实的存在，不予采信。综上所述，因原告的起诉已超过诉讼时效，故 合同，被上诉人应对上诉人作出经济补偿。11月26日佛山市劳动仲裁委以劳动行政部门处理过，双方不存在争议作出不予受理通知书，12月2日上诉人等149人向原审法院 ...
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公司，理据不足，原审法院不予确认。盈达公司出具的2005年2月28日发出的《通知书》，是盈达公司向张晓曦发出的，该通知的落款时间是2月28日， 张晓曦的诉求没有事实和法律依据。同时张晓曦在佛山市禅城区仲裁委员会申请劳动仲裁超过法定申请仲裁时效期间。因此，请二审人民法院依法审理，驳回张晓曦的上诉请求，以 ...
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被告为被申请人就双方的劳动争议事项向长沙市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，长沙市劳动争议仲裁委员会于2011年12月22日作出了《不予受理通知书》，决定不予受理原告的 。被告并未说明作出辞退决定的合法依据，因负举证不能的后果，故本院认定被告为违法解除与原告的劳动合同。被告以上述表格中有原告的声明为由， ...
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被告为被申请人就双方的劳动争议事项向长沙市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，长沙市劳动争议仲裁委员会于2011年12月22日作出了《不予受理通知书》，决定不予受理原告的 。被告并未说明作出辞退决定的合法依据，因负举证不能的后果，故本院认定被告为违法解除与原告的劳动合同。被告以上述表格中有原告的声明为由， ...
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被告为被申请人就双方的劳动争议事项向长沙市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，长沙市劳动争议仲裁委员会于2011年12月22日作出了《不予受理通知书》，决定不予受理原告的 。被告并未说明作出辞退决定的合法依据，因负举证不能的后果，故本院认定被告为违法解除与原告的劳动合同。被告以上述表格中有原告的声明为由， ...
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简称鑫鑫投资公司）劳动争议一案，原告于2010年7月7日向本院提起诉讼，同日本院作出受理决定。后依法向被告送达了起诉书、举证通知书、诉讼风险提醒 的范围，本院不予处理。原告要求返还2008年税务代理费及支付电话补助费，未经劳动争议仲裁委员会处理，本案中不予涉及。综上，根据《中华人民共和国劳动法》第二十 ...
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