,被告予以认可。因原告认为被告的行为明显违反我国相关法律法规的规定,故向长沙市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。长沙市劳动争议仲裁委员会于2010年9月6日做出 2月、3月邹立明考勤记录及考勤异动记录、《违纪处理通知书》等证据材料在卷佐证。本院认为:一、因被告至2008年12月31日国有企业改制工作 ...
//www.110.com/panli/panli_26595482.html -
了解详情
约定工资水平计算。因原告认为被告的行为明显违反我国相关法律法规的规定,故向长沙市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。长沙市劳动争议仲裁委员会于2010年9月6日 事项的通知》(湘三维企人字[2008]7号文件)等证据材料在卷佐证。本院认为:一、因被告至2008年12月31日国有企业改制工作基本完成。 ...
//www.110.com/panli/panli_26591158.html -
了解详情
约定工资水平计算。因原告认为被告的行为明显违反我国相关法律法规的规定,故向长沙市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。长沙市劳动争议仲裁委员会于2010年9月6日 》(湘三维企人字[2008]7号文件)等证据材料在卷佐证。本院认为:一、对于原告提出的要求被告支付2009年5月4日—2009年12月26日 ...
//www.110.com/panli/panli_26590888.html -
了解详情
仲裁需提交其工商注册号,请问如何查询其工商注册号同时,我在提交劳动仲裁申请材料时,工作人员含糊其辞,就说我材料不齐,我问他到底是哪个部分没有齐,他自己也说不清楚, ,申请劳动仲裁,到底需要哪些资料,那个劳动仲裁工作人员是否属于办事推诿,简事化繁,把非必要步骤说成必要步骤,以达到使我知难而却的目的。谢谢...
//www.110.com/ask/question-545242.html -
了解详情
,劳动仲裁机构信息(名称、地点、联系方式等),劳动仲裁申请等服务的整合提供情况 证件办理 服务 户籍办理 对辖区内居民入户、迁入、迁出、变更、注销、立户、 具体、量化。各单位可根据实际情况,补充报告模版中没有涵盖的内容。各单位为说明工作情况而采用的项目材料、各项制度、会议纪要等文件,其产生或实施的时间 ...
//www.110.com/fagui/law_381520.html -
了解详情
配合签订劳动合同,故不应支付双倍工资。针对辩称,被告提交如下证据材料:1、集体合同,被告和工会签订了2007年6月至2010年6月为期三年的集体 又发给原告。2010年4月16日,原告向洛阳高新开发区劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请:1、被告立即将原告的月工资标准恢复为每月1365元;2、被告支付自 ...
//www.110.com/panli/panli_16886793.html -
了解详情
委改【2002】3号文件、平顶山市卫东区劳动仲裁委员会的不予受理申诉通知书等证据以及庭审笔录在案为凭,这些证据材料已经当庭出示质证和我院审查,可以采 决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的,依法驳回其诉讼请求。《中华人民 ...
//www.110.com/panli/panli_11481393.html -
了解详情
有限公司的通讯录,与本案无关联性;证据10与本案无关联性;证据11劳动仲裁裁决书是单方作出的裁决,缺乏事实依据,程序不合法,裁决不当,请求驳回。证据12、 ,至11月13日出院,2009年6月15日潘立明向湘乡市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求原告补缴社会保险,支付双倍工资,按职工基本医疗保险支付医疗 ...
//www.110.com/panli/panli_4326397.html -
了解详情
有限公司的通讯录,与本案无关联性;证据6与本案无关联性;证据7劳动仲裁裁决书是单方作出的裁决,缺乏事实依据,程序不合法,裁决不当,请求驳回。证据8、9 ,至11月13日出院,2009年6月15日原告潘立明向湘乡市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求被告补缴社会保险,支付双倍工资,按职工基本医疗保险支付医疗 ...
//www.110.com/panli/panli_4325945.html -
了解详情
仲裁委员会作出不予受理案件通知书,原因是超出劳动仲裁申请时效。原告曾在郑州高新技术产业开发区人民法院以劳动争议纠纷起诉被告,案号为(2008)开民初字第734号, 年9月8日机械工业部郑州机械研究所的人事处、纪检监察室、房改办加盖印章,还为上诉人出具过无住房的证明材料;居民身份变更申请表1份,该表显示 ...
//www.110.com/panli/panli_1542090.html -
了解详情