人没有任何劳动和劳务关系；2、被告的行为处于与原告工作中的事实劳务状态；3、第三人依合同约定和劳务事实与被告没有也不可能再发生任何形式或者事实劳动或劳务关系。三、 三人只是技术指导。对证据1，证明罗习文的伤是原告与第三人共同共有的设备所造成的，原告的伤由原告、第三人共同承担。且该协议原告、第三人已终止 ...
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的人身损害是由自身造成的，不应由答辩人承担责任。被告黄XX辩称：1、原告是美光保洁服务部派遣到洛阳大歌星公司从事保洁工作的，属于劳务派遣，但是本案是 800元，双方未签订书面劳动合同。2010年3月13日早上6时15分左右，原告李XX完成夜班保洁服务任务下班后，和做保洁的其他同事一起途经员工通道（消防 ...
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是指法院依据争议的民事法律关系所确定受理案件的类别，同一民事法律关系归入同一类别，属于同一案由。从这个意义上看，法院将劳务合同和雇佣合同视为同一民事法律关系，当作 确定是由代驾公司的过错造成的，保险公司可向其追偿。 多数情况下，车主都是酒后临时找代驾公司，代驾协议可以在饮酒前签订，也可以在饮酒后签订。 ...
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盈利预测低于或高于20%以上的，应当分析造成差异的原因。1. 收入。公司应当说明驱动业务收入变化的产销量、订单或劳务的结算比例等因素。如果因子公司股权变动 乘以公司持有该子公司的股权比例。（三）其他重大合同。列表披露合同订立双方的名称、签订日期、合同标的所涉及资产的账面价值、评估价值、相关评估机构名称 ...
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罗湖区人力资源局有关负责人表示，相关法律仍存漏洞，因为古驰在上海注册，所有深圳员工均以劳务派遣方式签约，在深圳的店铺并未成立公司，连分支机构都不算，就相当于 29日，尽管双方签订了劳动合同，但小张与软件公司还未建立劳动关系。当然，小张已按公司的要求辞职，并为此耗费精力和财力，公司的行为造成小张的实际 ...
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指挥监督关系的存在。本案也是一样，本案摄像师虽然与电影公司签订的是承包合同，但是摄像师的报酬以劳务提供的期限为基准计算支付，每项工作的诺否的自由受到制 强调指出这种制限是由电影制作的特殊性决定的，而不能认为是由使用者的指挥命令所造成的。比如按照日程安排去拍摄寺院的庙会，地点和时间事实上都是确定好了的， ...
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现将劳动合同法条款所涉的“硬伤”列举出来，供大家研究和讨论，以求共同完善这部法律。 硬伤一、签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同可一定程度上 单位和用工单位承担连带赔偿责任的适用条件是劳务派遣机构的违法行为给劳动者造成损害，劳动合同法未规定用工单位给劳动者造成损害派遣机构和用工单位承担连带责任的规定 ...
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合同的期限及变更、终止的条件、信托资产处理安排、合同签订的时间及其他特别条款等。 如公司最终控制层面存在多位自然人或自然人控制的法人共同持股的 资产流失。(如果监事会认为公司收购、出售资产交易价格合理，未发现内幕交易，未损害部分股东的权益或造成公司资产流失，本条可免于披露。) (五)关联交易是否公平， ...
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违反了双方所签订的劳动合同，且该酒店在单方解除劳动合同时未提前通知，应承担相应的违约责任，请求法院依法判令天域酒店因单方解除劳动合同给其造成的各项经济 经理，但当时正负责酒店的全面工作，履行总经理职务”的事实是错误的，其酒店对员工的处罚必须经总经理签字方能有效；2、一审判决故意遗漏庭审中查明的主要事实 ...
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资源，制定劳动力需求计划，报企业劳动管理部门批准，企业劳动管理部门与劳务分包公司签订劳务分包合同。远离企业本部的项目经理部，可在企业法定代表人授权下与劳务 。18．3．5保修经济责任应按下列方式处理：1由于承包人未按照国家标准、规范和设计要求施工造成的质量缺陷，应由承包人负责修理并承担经济责任。2由于 ...
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