或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。由于彭月萍 的单位。因为目前广东省还有少数地区和单位没有参加社会统筹保险，那么因追索社会保险费发生争议的当事人，仍是用人单位和劳动者，属于履行劳动合同过程中发生的劳动 ...
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或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。由于梁妹女 的单位。因为目前广东省还有少数地区和单位没有参加社会统筹保险，那么因追索社会保险费发生争议的当事人，仍是用人单位和劳动者，属于履行劳动合同过程中发生的劳动 ...
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或用人单位规章制度，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。由于黄少英 的单位。因为目前广东省还有少数地区和单位没有参加社会统筹保险，那么因追索社会保险费发生争议的当事人，仍是用人单位和劳动者，属于履行劳动合同过程中发生的劳动 ...
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人员就业备案信息系统》与“平安卡”而发生工伤的职工，施工单位在提供与其签订的劳动合同后，可享受工伤保险待遇。九、建筑施工企业农民工受到事故伤害的，专业 总承包单位不及时向地税和社保经办机构办理缴纳工伤保险费手续的，按国务院《工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》等有关规定处理并向社会公布。十三、劳动 ...
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登记注册之日起3年内免交有关登记类、证照类、管理类收费；凡与招用的广东省户籍人员签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，在相应期限内给予 力争使广东省劳动力每5年至少接受1次技能提升培训。加快推进《广东省职业培训条例》和《广东省职业技能鉴定条例》的立法工作，依法推进职业培训事业。（二十二） ...
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人员就业备案信息系统》与“平安卡”而发生工伤的职工，施工单位在提供与其签订的劳动合同后，可享受工伤保险待遇。九、建筑施工企业农民工受到事故伤害的，专业 总承包单位不及时向地税和社保经办机构办理缴纳工伤保险费手续的，按国务院《工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》等有关规定处理并向社会公布。十三、劳动 ...
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；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。”三、第十二条修改为：“十六周岁以上青少年可依法就业，雇用者应遵守双方签订的劳动合同，不得让青少年从事有毒 条的规定申请复议或者向人民法院提起诉讼。”本决定自公布之日起施行。《广东省青少年保护条例》根据本决定作相应修正，在广东省人大常委会《人民之声》杂志上 ...
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劳动合同制度，与职工签订劳动合同。要积极推行以岗位工资为主的基本工资制度，以岗定薪，工效挂钩，绩效领酬。建立并执行管理人员持证上岗和岗位准入制度， 执行。3?未参加工伤保险的因工伤残人员，由单位按国务院《工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》的规定支付各项工伤保险待遇。4?改制后，离休人员的医疗保障 ...
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及工资分配的自主权。按照“按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘用、合同管理”的原则，建立完善包括教师在内的全员聘用(聘任)制。强化教师考核制度，加强 事故处理办法的法规，增强有效预防和妥善处理学生伤害事故的能力；制定《广东省教育督导条例》，进一步规范教育督导工作。加快教育投融资、终身教育、校园治安、 ...
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《广东省失业保险条例》已由广东省第九届人民代表大会常务委员会第三十五次会议于２００２年７月２５日通过，现予公布，自２００２年１０月１日起施行。广东省 连续工作满一年，并且所在单位已按规定为其缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由原单位所在地受理其失业保险业务的社会保险经办机构根据 ...
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