标准补充说明，认为被鉴定人翟焕章伤残情况，如参照《人体损伤致残鉴定标准(试行)》属于九级残疾程度。原告翟焕章在河南中医学院第一附属医院住院期间经永 在《职工工伤与职业病致残等级》中符合六级残疾范畴，在《道路交通事故受伤人员伤残评定》中符合十级残疾范畴。补充说明认为如参照《人体损伤致残鉴定标准(试行)》 ...
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、住院期间护理费的主张，因其要求过高，只应按相关法律法规所规定的标准计算；胡建军关于要求赔偿扶养费的主张，因其子女及父母均未向仙桃市 尿道扩张，乙状结肠永久性膀胱造瘘，右下肢感觉、运动障碍，依照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》（GB/T16180-1996）——B1——分级系列d 四级54）、e）五级 ...
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平均工资和生活费用变化等情况适时调整。第二十条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付 由用人单位按照本办法第二十、二十一条规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。第二十三条职工工伤涉及其它民事伤害赔偿的，伤害赔偿总额低于工伤 ...
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意见书，分析说明处“根据《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级》i）九级3）条之规定，被鉴定人王永生脑挫裂伤伤残程度评定为九级伤残”不妥， 共计759天，共计29886元；残疾赔偿金可参照上一年度河南省城镇居民人均可支配收入标准，结合原告九级伤残的实际情况确定，王永生主张57486.24元并无不当 ...
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14级者属完全丧失劳动能力;56级者属大部分丧失劳动能力;710级者属部分丧失劳动能力。 4、劳动能力鉴定结论期限有何规定? 设区的市级劳动能力 一种综合评定的制度。 7、工伤劳动能力鉴定的标准是什么? 《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB/T161801996)。 8、职工非因工伤残或因病丧失劳动 ...
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劳动能力鉴定委员会承担下列职责：（一）劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定；（二）停工留薪期、停工留薪期延长的确认；（三）配置辅助器具的 继续治疗。第二十二条 工伤职工住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费用标准由市人民政府另行规定。第二十三条 职工因工致残被鉴定为五级、 六级伤残的， ...
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各项工伤保险待遇。被告张世昌在遭受工作致残后，提出与原告解除劳动关系，依照《工伤保险条例》的规定，应当准许。同时，依照《中华人民共和国劳动合同法》 直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。依据该条例的相关规定，提出伤残等级鉴定的主体为用人单位、工伤 ...
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，与工伤赔偿的赔偿项目以及计算标准明显不同，司法鉴定所依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定，得出的鉴定意见与本案没有关联性，不足采信。伤者冯 ，但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的 ...
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十级伤残的，恢复工作后由于伤残造成本人工资降低的，由用人单位发给在职伤残补助金，标准为本人工资降低部分的百分之七十，本人晋升工资时，在职伤残补助金予以保留。原告于 保险条例》第二十五条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，按国务院《工伤保险条例》第三十四条规定执行，保留与用人单位的劳动关系，用人 ...
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受伤后，被告一直没有为原告申报工伤，2004年7月原告右肢所受损伤经该市劳动能力鉴定委员会鉴定，作出受伤致残程度鉴定为六级的结论。原告在向 生活部分不能自理。 劳动能力鉴定标准由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的 ...
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