内企业退休人员去世时，街道劳动保障工作机构要及时向负责发放其基本养老金的社会保险经办机构报告。社会保险经办机构每年至少集中开展一次企业退休人员领取基本养老金 原则，各地要采取措施统筹解决开展社会化管理服务的场所和设施等方面的问题，满足企业退休人员人事档案管理、政策查询、工作人员办公和组织开展文体活动等 ...
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由市级主管机关统筹安排处置。6、撤销的县区的干部职工人事档案随人员工作安排去向而转移。历年积存无法转出的人事档案应交市人才交流中心保存。具体办法按 和密件清理、移交工作情况复杂，历史遗留问题多业务基础参差不齐，存放地点分散，有机构名称多次变更，工作责任不够明确。针对这些问题，各级党委、政府要加强对撤销 ...
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党的十六大精神，加强对干部学历、学位管理工作的领导，及时解决工作中存在的问题。各级组织人事部门、干部教育培训领导小组、教育行政部门以及办学机构要认真执行《 管理的干部特别是领导干部通过在职学习持有并载入干部个人档案的学历、学位情况，每年进行一次检查清理。 第十二条对检查清理中发现办学机构擅自或超越办学 ...
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不断探索和解决乡镇动物防检疫分站和乡镇畜牧兽医站(以下简称乡站)建设和管理中存在的问题，切实搞好动物防疫、检疫工作，确保畜牧业健康发展，特制定本实施意见。一、 土地、房产、财物)债权、债务情况进行一次调查摸底，清产核资，分类登记造册，建立档案。今后，任何单位和个人都不得随意拍卖、转租、侵占、平调乡站的 ...
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资金效益，切实解决欠发、迟发工资的问题。实行财政统一发放工资的办法，将编制、人事、财政以及老干部门的管理有机结合起来，摸清了财政供养人员， ”、“离退休(职)人员离退休(职)费表”，建立财政统一发放工资档案；4．建立职工个人工资帐户。银行根据财政厅提供的单位在职职工和离退休(职)人员名单，为每位职工 ...
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办理接收手续，根据本人意愿，经市毕业生就业主管部门同意，也可将其人事档案交市人事部门所属人才服务机构代理，户口落入人才服务机构集体户。(二)普通高校 解决我市生源专科以下学历毕业生就业难问题，严格控制外地生源专科以下学历毕业生来我市就业。确属本地生源不足、用人单位急需的紧缺专业专科以下学历毕业生来我市 ...
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规模内，可以自主决定是否预留少量计划，用于调节各地统考线上生源不平衡的问题。凡有预留计划的高等学校，须将预留计划数以适当方式向社会公布。 三、招生章程招生 中学负责组建，并于5月底前统一集中到县(市、区)招生办。非应届高中毕业生的人事档案一般应于报名时交县(市、区)招生办。考生被录取后由考生本人持录取 ...
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(三)组织报名、体检、考试、评卷和录取工作；(四)调查处理招生工作中发生的问题。重大问题，应向国家教委报告；(五)开展招生宣传、咨询和科学研究工作；省级高等学校 ；在职人员须经本人所在单位人事部门同意；其他人员由人事档案所在单位开具证明。第十九条报名参加单独考试的，须符合下列条件：(一)符合第十八条中 ...
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。街道(乡镇)和社区劳动保障机构要按有关规定配备企业退休人员社会化管理服务工作的专职工作人员。具体意见，由各省辖市人民政府决定。(二)加强街道、社区基础设施 联系，密切配合，共同做好企业退休人员的移交和社会化管理服务工作，及时解决他们的生活和思想问题。移交的人事档案要做到材料齐全、完好。企业退休人员 ...
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中短期工作计划、定期统计资料、年度总结和评估报告。 4．3．5建立入院老人档案，包括入院协议书、申请书、健康检查资料、身份证、户口簿复印件、老人照片及记录后事 及时解决消防、照明、报警、通讯、取暖、降温、排污等设施和生活设备出现的问题，严格执行相关规定，保证其随时处于正常运转状态。 5．15保证水、电 ...
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