。 2、住宿费和伙食费的赔偿均参照当地国家机关一般工作人员出差的住宿费和伙食补助标准计算,住宿费的赔偿以有正式发票为前提。 3、“当地国家机关一般工作人员的出差伙食 死亡的，属于“造成严重后果”；（2）造成受害人残疾的，属于“造成严重后果”伤残等级越高，精神损害越重；（3）对于受害人既没有死亡，也没有 ...
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，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。第十七条受害人遭受人身损害，因就医 五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十 ...
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人、责任人按照国家规定标准支付。加害人、责任人无力支付或者没有加害人、责任人的，由见义勇为人员及其亲属或者所在单位申请确认工伤，鉴定伤残等级。所在单位参加 一条 负伤致残的见义勇为人员，无工作单位的，由民政部门按照国家规定评定伤残等级，并按有关伤残待遇的规定办理。第二十二条 负伤致残的见义勇为人员不能 ...
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予以认可。 4、关于残疾赔偿金的问题，原告的伤残等级为七级伤残，依据2009年湖南省农村居民人均纯收入4910元的标准计算，其残疾赔偿金应为4910元×20年× 业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第 ...
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或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十 十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十 ...
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或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。第十 十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十 ...
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48899元。赡养费已经给付，不应重复计算。关于假肢费用，普通适用器具的费用标准应按照《云南省工伤职工配置辅助器具报销限额及管理规定》的通知，以五年更换一次， 理”的原则；2、残疾赔偿金应按被评定的最高等级（五级）计算，而不应两个等级重复计算。被上诉人马学刚右腿五级伤残系其不配合医院治疗致病情恶化造成 ...
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，解除了劳动合同关系，对被告今后的治疗不利。经审查，该证据符合有效证据条件，本院予以认定，但是不能证明被告提出的要求一次性支付的主张。(三)、第三 ；2003年9月11日。德清县劳动鉴定委员会对被告的伤残等级鉴定为一级伤残、完全护理依赖。本院认为，企业职工工伤保险是社会保障体系的组成部分，是对因工伤亡 ...
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核准?(二)下放2项?1?参加省级工伤保险统筹的中省直单位职工因公伤亡的认定和待遇核准?2?省直和原行业统筹单位职工伤残等级鉴定后待遇的核准?(三)调整2 的审核?9?对卫生用品和一次性使用医疗用品投放市场前备案?10?生产有国家卫生标准的食品用化工产品、食品用洗涤剂、食品用消毒剂、食品用工具、容器、 ...
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标准；组织拟定定点医院、药店的管理办法及费用结算办法；组织拟定工伤和职业病伤残等级鉴定标准和劳动能力鉴定办法，拟定劳动鉴定机构管理规划；拟定城镇企业职工 政策和发展规划并组织实施；拟定农村养老保险费用筹集办法、待遇项目、给付条件和给付标准；拟定农村养老保险基金管理制度和经办机构的管理规则；拟定农村养老 ...
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