我的三方协议上面第三条是这样写的:“甲方录用乙方工作期限为自2011年7月13日起,共五年。”现在是实习期,经过一段时间的实习期我发现这份 ,这个合法吗? 通知书上还写着:“劳动合同签订:合同期限3年,其中包含3个月试用期。入职培训结束时签订劳动合同书,如不签订劳动合同,视为违反《就业协议书》。试用期 ...
//www.110.com/ask/question-418075.html -
了解详情
我和某公司签了三方协议,约定违约金5000,试用期2个月,拿到毕业证后算起.. 但目前我在公司工作,不知道算是实习还是试用,刚到公司不超过1个月..目前觉得此公司不合适我,想离开.. 请问我辞职的话,是算违约呢,还是正常解除合约..需不需要支付违约金..另外,可以辞职吧?? 谢谢...
//www.110.com/ask/question-393078.html -
了解详情
刚进公司的时候没说,在进入公司半年后也就是过了试用期了公司突然要我签培训协议,不签就不发工资了,而且如果辞职也必须赔偿半年所有公司发给的工资 让我直接走人不用办手续了。我很疑惑 要不要赔钱呢? 我们签的劳动合同是五年,试用期半年,第一年属于培训,按公司说法 第一年里我们没有工资,所有公司给我们发的钱都 ...
//www.110.com/ask/question-381493.html -
了解详情
金 然后再办退职 这样的话 我还能要求双倍工资和经济补偿吗 怎么做 才能对我自己最有利? 而且我已经毕业 公司说试用期期间 与我签订的是一份实习生协议 这个协议是不是对我是无效的? 如果我签了劳...
//www.110.com/ask/question-369122.html -
了解详情
我是2010届毕业生,7月份与公司签订劳动合同和培训协议,服务期3年,试用期6个月(含3个月的培训期)。培训期结束后,我与人力资源部口头提出辞职,公司要求按照培训协议支付2W违约金。当时公司的培训是在第三方场地举行,培训内容和讲师都是公司内部的,请问这样的培训是专业技术 ...
//www.110.com/ask/question-230974.html -
了解详情
我是一个小区保安员按照公司的口头协议试用期是3个月3个月过后才能离职,,在工作期间还要扣压我半个月的工资还有从我的工资里面扣500块钱的押金还有自服费200块钱,,但是我现在已经工作了 ...
//www.110.com/ask/question-210147.html -
了解详情
试用期为6个月,现在还在培训期,我发现所谓的培训只是叫一些老员工给我们上上习题课而已,但是培训协议写着违约要赔2万,我提交 辞职信已经8天了,hr还叫我等。我的档案还在学校,我的党的档案在公司手上。请问我现在可以直接走人吗? 为什么走呢?因为觉得学不到东西,所以决定考研。...
//www.110.com/ask/question-206751.html -
了解详情
毕业前签订了三方协议书,协议规定服务期限五年,现在到公司一个月后,试用期刚过一个月想辞职,是否用交违约金啊?...
//www.110.com/ask/question-179971.html -
了解详情
我是毕业前跟公司签的三方协议,到公司报道后我已经在劳动合同上签了名。在试用期内想离职(试用未满一个月),公司说公司还没有在劳动合同上盖章,劳动合同还未成立,想违约就得按就业协议书上的签订的条款支付违约金。请问我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-167014.html -
了解详情
我是2010年6月1日进公司第一天签的劳动合同,和保密协议,当时定的试用期1200,三个月后1500,违约金5000,但现在发现这份工作并不适合自己,可是进公司签有跟经理说自己会长做!那现在要解触劳动合同的话需要付违约金么?该提前几天!那我可以拿这些天的薪水么?...
//www.110.com/ask/question-136703.html -
了解详情