的政工科(办公室)要担负具体的组织实施工作。各县区、市级各部门要按照本实施方案的要求，尽快制定出本县区本部门的具体实施意见，报市推行国家公务员 活动的市文物旅游局、地震局、经济社会发展研究中心、住房制度改革委员会办公室、机关事务管理局等5个单位，实施国家公务员制度。 五、市机构编制委员会办公室实施国家 ...
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《中共中央办公厅国务院办公厅关于转发建设部等单位关于〈在京中央和国家机关进一步深化住房制度改革实施方案〉的通知）（厅字〔１９９９〕１０号）精神，结合本市实际 出售公有住房有关工龄折扣办法计算，１９９９年年度为每平方米建筑面积１３元。公务员住房补贴面积（指建筑面积，下同）标准为：科级以下，６０平方米；正 ...
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制度的转换。1.建立录用、考核、奖励、职务升降和任免、工资保险福利等制度，逐步建立有效的激励竞争机制，吸引优秀人才参与国家管理，创造人才成长的良好 知识。4.拟定本地区、本部门、本单位实施国家公务员制度的具体方案。(二)实施阶段1.依据机构改革“三定”方案，合理设置职位，制定职位说明书，并以此作为选配 ...
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，制定本实施方案。一、 指导思想推行国家公务员制度要以党的十五大精神为指导，高举邓小平理论的伟大旗帜，坚持党的基本路线，立足于深化人事制度改革，引入竞争 制度的单位，不得实行企业、事业单位的职称、工资及奖金等人事管理制度。三、 实施步骤 推行国家公务员制度，要按照市委、市政府的统一部署，统筹规划，分步 ...
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予印发，请遵照执行。深圳市干部人事制度综合改革方案根据中共中央组织部干部人事制度改革试点工作总体安排，深圳市被列为全国干部人事制度改革综合试点单位。为完成好综合 制度改革要以完善领导干部管理和国家公务员制度为核心。改革的要点包括：科学的职位分类和专业分类，公平竞争的录用和晋升制度，绩效考核制度，工资 ...
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为了贯彻落实《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》和《陕西省城镇职工医疗保险制度改革总体规划》以及国家关于公务员医疗补助的规定，积极推进省直机关事业 的工作人员及退休人员（以下简称职工），均执行省直机关事业单位医疗制度改革试行方案。省直差额事业单位由省财政给予适当补助后参加当地医疗保险，地质 ...
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部、财政部、国资委、发展改革委、监察部、全国总工会等负责）5．完善机关事业单位工资制度。建立公务员和企业相当人员工资水平调查比较制度，完善科学合理的 各有关部门要按照上述任务分工，抓紧研究出台配套方案和实施细则，认真组织实施。各级政府要将深化收入分配制度改革列入重要议事日程，建立统筹协调机制，把落实 ...
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审计局(1项)一、取消审核(1项)1、固定资产投资项目开工前审计北海市城镇住房制度改革委员会办公室(9项)一、保留事项(4项)(一)保留审批(1项)1、职工集资 工作部门辞退科以下的公务员8、事业单位专业技术人员和管理人员辞职、辞退二、调整事项(22项)1、机关事业单位增人计划和工资基金(由原审批事项 ...
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企业，中央、自治区、军区驻乌各单位：《乌鲁木齐市城镇职工基本医疗保险制度改革实施方案》已经自治区人民政府批准（新政函［１９９９］１７４号），现印发给你们 原资金渠道解决其医疗费用，由社会保险经办机构单独列账管理。（二）国家公务员除享受基本医疗保险待遇外，享受医疗补助政策，具体办法按国家及自治区有关规定 ...
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一、完成聘用合同签订工作的时间要求根据《关于印发事业单位体制机制改革创新七项专项改革方案的通知》（深办发〔2007〕17号）的规定，我市所有事业 类别及岗位等级按最近一次事业单位收入分配制度改革生成的 “深圳市事业单位2006年7月工资改革工资核准表”（以下简称工资核准表）进行确定。具体办法如下：（ ...
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