或依法为就业保险投保之事业机构，并符合下列各要件者： (一)领有立案登记、公司登记、商业登记或法人登记证明文件者。 (二)具在职员工进修训练实务经验及联训计划 。 十、申请单位应依核定之联训计划内容办理训练，并与本局签订协助企业人力资源提升计划(联合型)计划契约书后依约履行；联训计划如有变更时，并应于 ...
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或依法为就业保险投保之事业机构，并符合下列各要件者： (一)领有立案登记、公司登记、商业登记或法人登记证明文件者。 (二)具在职员工进修训练实务经验及联训计划 。 十、申请单位应依核定之联训计划内容办理训练，并与本局签订协助企业人力资源提升计划(联合型)计划契约书后依约履行；联训计划如有变更时，并应于 ...
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代表人贺某某，该局局长。委托代理人宋某某，男。被告某人力资源有限公司。法定代表人胡某某，该公司经理。本院2010年10月26日受理原告某邮政局与被告李 撤回起诉。本案案件受理费10元减半收取为5元，由原告某邮政局负担。审判长 满延喜审判员 曾勇人民审判员 黄彦章二0一一年四月十九日 书记员 黄亚晶...
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法定代表人贺某某，该局局长。委托代理人宋某某，男。被告某某人力资源有限公司。法定代表人胡某某，该公司经理。本院2010年10月26日受理原告某邮政局与被告雷 受理费10元减半收取为5元，由原告某邮政局负担。（此页无正文）审判长 满延喜审判员 曾勇人民审判员 黄彦章二0一一年四月十九日 书记员 黄亚晶...
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各区、县劳动和社会保障局，各企业主管部门，控股（集团）公司：依据《劳动合同法》第四十一条规定，现将用人单位依法向劳动行政部门报告实施裁减 日起施行。原上海市劳动和社会保障局沪劳保关发[2002]14号文件同时废止。上海市人力资源和社会保障局二○○九年一月八日附件1：企业裁减人员情况报告表企业名称 性质 ...
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公司刻制人力资源部门的章需要备案吗？离职证明上盖的是这个章，如何鉴定。...
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、杨子江主要合同义务已履行，现遗留的只是部分债务履行问题以及相关的证件、章的移交问题。二、《股权转让协议书》中未设定合同解除条件，后续所产生的 甲方移交给乙方的资产必须是无任何债务的清洁资产”；第七条“乙方同意按照甲方公司人力资源管理规定，接收符合条件的原大酒店全体员工，并继续履行相应的劳动合同”；第 ...
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五月_______日）国庆节：_______天（十月_______、_______日）。由于业务需要，公司可临时安排员工于法定的公休日、休假日照常上班。第二十一条 一般员工 核销相关费用。? 第九章 培训第三十九条 为提高公同工的知识技能及发挥其潜在智能，使公司人力资源能适应本公司日益迅速发展的需要， ...
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的影响及关联性征求其他相关专业委员会意见。第二十三条 保险公司管理层负责组织实施公司薪酬管理制度及董事会相关决议。保险公司人力资源等部门负责薪酬管理的日常工作，并为董事会及其 ）被中国保监会依法接管的；（三）申请破产或被关停的。 第七章 附 则第三十二条 本指引自2013年1月1日起开始实施。 附件： ...
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也可以根据合规风险的监测情况主动向内部审计部门提出审计建议。第四章合规管理第二十一条保险公司应当制订合规政策，经董事会审议通过后报中国保监会备案。 调查情况和结论制作报告，并报送提出调查要求的机构。第二十七条保险公司合规管理部门应当与公司人力资源部门建立协作机制，制订合规培训计划，开发有效的合规培训和 ...
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