本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,段山久请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,段 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,古一强请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,古 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,陈亮昌请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,陈 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,杨庆荣请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,杨 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,梁劲岳请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,梁 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,赖洪涛请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,赖 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,蔡锐国请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围,蔡 ...
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本案必须审查的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定人民法院受理的劳动争议案件有三类:第一类是劳动者与用人单位在履行劳动 主管部门按照企业改制的政策规定统筹解决。综上所述,朱国存请求万家乐公司发放职称(级)补贴发生的纠纷,不属于《劳动法》规定的劳动争议的受理范围。朱 ...
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年6月,胜利石油管理局根据石油天然气总公司关于适当调整石油企业职工技能工资标准的通知精神,将胜利石油管理局六类区十级(正)原标准207元,调整为276元。 超过了劳动仲裁时效。住房补贴根据工资标准发放,既然姜绍林的工资套改正确,就不存在补发房贴的问题。职工福利住房纠纷,不属于人民法院受理民事案件的范围 ...
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