我是2011届护理本科毕业生，2011年1月通过锦州某三甲医院人事考试，成为在编护士。2月提前上岗。同时参加了全国统考研究生考试，2011年7月被某大学录取。 吗？现在我研究生即将毕业，如果我想要辞职，真的需要交那么多的钱吗？还有，如果我按协议返回医院工作，可以要求补发基本工资吗？期待您的回复，谢谢！...
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甲有护士证，应聘到某私人医院，员工手册上面写着三个月试用期后就是正式员工。甲从08年10月8号开始工作，住在医院的宿舍里（设在医院外面） 因为地上有冰滑倒了，致使右手骨折。甲回家休养了一个半月后因医院催促就回去上班了。甲的工资是规定的基本工资1000元，每月的10号结算。在甲休养期间，与甲同时进医院 ...
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女职工哺乳期内被辞退 用人单位须给予经济补偿 王先生的妻子在当地一家医院从事护士工作，有五六年时间。前一段时间，妻子报名参加资格考试，考试结果还没下来 》和《女职工劳动保护规定》，单位不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。在本案中，单位无权解除合同，王先生妻子的合同还在履 ...
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我于2008年在一家私人医院任职护士职务，期间一直未签订劳动合同，医院也未给我缴纳社会保险，现在医院无故解聘我，我向医院提出经济赔偿，医院不予理会，我该怎么办？具体该取得些什么材料和证据，还有医院应该向我赔偿的具体数额，我每月基本工资1300...
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)。 4．最近三个月内诊断证明书正本。 5．最近三个月内全民健康保险特约医院或诊所医疗费用收据正本。 6．低收入户证明或领有中低收入户老人生活津贴者达当年度每人 」工资计算之)。 三、年满五十五岁以上未满六十五岁者：以当年度基本工资计之。 拾、申请人或其法定代理人或其监护人应于申请调查表上签名或盖章， ...
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我妻子是一公立医院招聘护士，2010年生小孩请产假3个月《8-11》，但医院却扣除她产假3个月的奖金，理由是没有上班只给与基本工资，同时在当年年众津补贴5000元中扣去1200元，理由仍是没有上班，医院也没有给我妻子买生育保险，养老保险等。...
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我老婆是护士,现在是哺乳期。现在医院想解除她的劳动合同，请问如果医院要解除合同，我们可以和医院协商，但根据法律我们最多可以获得多少经济补偿？（她签的合同是2年，基本工资1200，加上劳务费一般月收入税前是3000）。我老婆的刚工作了4个月，试用期是2个月...
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大学校园的护理专业学生，因为专业资格证书还没有下来，所以一直在一家医院做护理助理，也就是生活护士，等待转正，我们工作很累，早上六点就上班了，一天至少9 指纹打卡，所以从来不敢迟到或者早退，我们的基本工资是550一个月，加上提成，每个月可以拿950，试用期没有工资，我在医院上了3个月的班了，医院方面没有 ...
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你好，我是一名护士，去年在一家私立医院上班，招聘的时候老板答应说工资两千五到三千，但是是分奖金和基本工资的，所以我就进了那家医院，结果没有一个月是达到两千五的，所以做了十个月我就辞职了，现在还有一个月工资没有结，而且我签合同 ...
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2、 全面优化人才引进机制。以杭州国际人才交流与合作大会等作为载体，以新医院建设为招才引智新平台，实施“走出去、请进来”战略，积极引进海外高 7、完善卫生事业单位收入分配机制。卫生事业单位工作人员实行岗位绩效工资制度。基本工资执行国家统一工资政策和标准；绩效工资以综合绩效考核为依据， 突出服务质量、 ...
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