包含了本约的主要内容，毋宁是在预约合同订立时，这些未决事项究竟属于何种性质。未决事项可以分为两种：一种是主观未决事项，即当事人之间就待决事项的内容在主观意图上无法达成一致，希望未来再予明确的事项；另一种是客观未决事项，即当事人之所以无法就待决事项达成一致意见，并不 ...
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酒楼自供冷气不再使用原告的中央空调，但原告对此无动于衷、置若罔闻。原告的这种行为违反合同第六条有关“甲方(原告)应根据乙方(被告)的营业时间，保证冷气供应”的规定，更 是双方在前三年的租期期满后，对如何调整租金标准无法达成一致意见，合同无法继续履行，双方对合同解除所造成的后果均有责任，但因被告不同意按 ...
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变化造成工期延误时，工期应予以顺延。 因法律变化引起的合同价格和工期调整，合同当事人无法达成一致的，由总监理工程师按第4.4款〔商定或确定〕 结合案件的实际情况确定是否变更或者解除。 12.3计量 12.3.2 计量周期 除专用合同条款另有约定外，工程量的计量按月进行。 12.4.1 付款周期 除专用 ...
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3，双方合同约定单价为300-310元?3，加之双方在变更安装施工人时没有签证确认面积及价格，导致双方在扣除此项费用时发生争议，无法达成一致。司法 按照中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十条当事人约定，发包人收到竣工结算文件后 ...
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事务所律师。委托代理人顾**，上海市**律师事务所律师。原告**(上海)有限公司为与被告曹**劳动合同纠纷一案，于2010年1月15日向本院提起诉讼，本院依法受理， 也是不可否定的事实。其认为，既然双方就工作地点的变更无法达成一致意见，致使劳动合同无法继续履行，其提前一个月通知被告，并按被告的工作年限 ...
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事务所律师。委托代理人顾**，上海市**律师事务所律师。原告**(上海)有限公司为与被告沈**劳动合同纠纷一案，于2010年1月15日向本院提起诉讼，本院依法受理， 也是不可否定的事实。其认为，既然双方就工作地点的变更无法达成一致意见，致使劳动合同无法继续履行，其提前一个月通知被告，并按被告的工作年限 ...
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事务所律师。委托代理人顾**，上海市**律师事务所律师。原告**(上海)有限公司为与被告高**劳动合同纠纷一案，于2010年1月15日向本院提起诉讼，本院依法受理， 也是不可否定的事实。其认为，既然双方就工作地点的变更无法达成一致意见，致使劳动合同无法继续履行，其提前一个月通知被告，并按被告的工作年限 ...
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事务所律师。委托代理人顾**，上海市**律师事务所律师。原告**(上海)有限公司为与被告黄**劳动合同纠纷一案，于2010年1月15日向本院提起诉讼，本院依法受理， 也是不可否定的事实。其认为，既然双方就工作地点的变更无法达成一致意见，致使劳动合同无法继续履行，其提前一个月通知被告，并按被告的工作年限 ...
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事务所律师。委托代理人顾**，上海市**律师事务所律师。原告**(上海)有限公司为与被告周**劳动合同纠纷一案，于2010年1月15日向本院提起诉讼，本院依法受理， 也是不可否定的事实。其认为，既然双方就工作地点的变更无法达成一致意见，致使劳动合同无法继续履行，其提前一个月通知被告，并按被告的工作年限 ...
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事务所律师。委托代理人顾**，上海市**律师事务所律师。原告**(上海)有限公司为与被告章**劳动合同纠纷一案，于2010年1月15日向本院提起诉讼，本院依法受理， 也是不可否定的事实。其认为，既然双方就工作地点的变更无法达成一致意见，致使劳动合同无法继续履行，其提前一个月通知被告，并按被告的工作年限 ...
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