。首先，我们当时写的是辞职信（领导也同意签字了），自己根本就不知道离开原单位时办的什么是离职，也从未见过什么离职证明，再说又有什么可以证明我们是离职 。关键是按照《劳动法》的规定，我们根本就不是什么离职，而应是辞职，山铝人力资源部硬要把我们算作离职按这个文件不给我们办理连续工龄是毫无道理的。 5、按《 ...
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签订合同通知书证据等，用人单位将不承担法律责任。 无固定期限劳动合同订立陷阱 劳动合同法第十四条规定了劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除 手续的劳动者，新单位须对原单位承担赔偿责任，怎么办 ●劳动者无法提交《离职证明》，该怎么办 ●企业如何书写《录用通知书》，其法律风险有哪些 ●如何预防劳动者 ...
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什么办法吗？ 4.在我提出辞职1个月后假若双方还未达到一致意见我可以去别的公司工作吗？我现在已经在一家新单位入职，现在新公司要求我交离职证明，但是原公司不交 就是我与原公司已经办完离职手续，但是原公司无法给我开离职证明，本人申明已与原公司解除劳动关系，一切责任由本人承担），请问各位专家，我该怎么办。...
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提前三十天向单位交了辞职报告，单位也同意了，现在正在办理相关的离职手续。我要求单位给我开具离职证明，但单位要求我交回我手中的劳动合同，我可不可以不交？我的住房公积金问题 说，所有离职的员工，在离职后都要把合同原件交回，所以就天天催着我要合同原件。如果不交回原合同，单位就不给我办理离职手续，我该怎么办？...
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单位辞职，就和单位领导沟通后达成口头协议：1、同意我辞职2、赔偿免去，但需要等到年底公司更换完资质证书后才能把证书转出。 当时我也办完了公司内部的离职手续，单位也给我开了离职证明，但直到现在仍然不给我办理变更注册及社保关系转出，还扣押了我所有的证件。 请问我该怎么办？...
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18 接到口头辞退，理由我不服，公司要求给2天时间调查真相 我同意 直接回家 20 还是口头辞退 要求辞退理由书面给我，公司不给，我叫出租车直接去申请劳动仲裁 结果 自动离职，如果这样赔偿问题怎么办 现在上班也晚了，都25号了 矿工3天就应该算是自动离职了 公司不给证明我不能抢啊 所以我20号才急着去 ...
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从那天晚上就不用上班，我没有同意也没有办理离职手续，给我的是离职申请表，我没有写也没有签名，那天就没有去上班了，行政经理答应一个星期把辞职证明寄到我家，叫我在家 算是离职员工，因为通知您不要来上班了。这样能算辞退吗，公司没有书面通知，只是嘴上说一下，如果仲裁起来，公司可以不承认的啊，反说我旷工怎么办呢...
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欠缴多年的社会保险费怎么办。根据《劳动合同法》相关规定，明年1月起，企业未与劳动者订立劳动合同的，一年内要按工资的双倍赔偿;一年后还不签订合同的，将视为 有同样遭遇的其他几名同事，无一例外是单位的“元老级”职工。经过几番交涉，单位同意他们可在离职后再竞聘上岗，但要签订一份新的劳动合同，而且工龄也要重新 ...
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我是应届毕业生 去年8月份和北京一家公司签了三方协议 到了公司给我分到仓库 每天下午 4点上班 一直上到凌晨3点 左右 三个月试用期后我和公司提出辞职 公司同意后按正常程序办的离职手续 今年毕业时因为当时没有开离职证明不能拿报到证 学校说得叫违约金才给 我想问一下律师 我我改怎么办 谢谢...
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，员工离职交接单现在压在综合管理部，他说没有时间到市里人事局办理终止（解除）劳动合同证明，我想咨询一下，他有没有全力以这个借口推脱不给办理？ 我现在需要拿着终止（解除）劳动合同证明书去新单位报到，很着急，我现在应该怎么办？谢谢！...
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