，应向被评议对象反馈评议情况，召开民主生活会，制定改进措施，向上级主管部门报告民主评议情况。〈三〉干部的任免程序1.任免干部应按程序办理具体手续， ：干部交流可以根据领导班子建设和培养锻炼干部的实际需要，采取多种方式进行：(1)工作调动。指部机关同地方党政部门、企事业单位之间，同其他部委之间，同直属 ...
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文附发，希结合一九五三年十月二十日(53)总银发发字第627/7027号指示“关于目前发行库工作中若干问题的决定”一文，参照执行。本制度整理本辖属支库是否印发，由分库酌情 时，应即电询冲正，收到下级库冲正报告后，即行冲正。第九节交接手续第四十九条发行库人员因工作调动或解除其职务时，必须有新任人员接管， ...
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文附发，希结合一九五三年十月二十日(53)总银发发字第627/7027号指示“关于目前发行库工作中若干问题的决定”一文，参照执行。本制度整理本辖属支库是否印发，由分库酌情 ，应即电询冲正，收到下级库冲正报告后，即行冲正。 第九节交接手续第四十九条发行库人员因工作调动或解除其职务时，必须有新任人员接管， ...
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内容；财务会计分析的基本要求和组织程序；财务会计分析的具体方法；财务会计分析报告的编写要求等。企业单位会计人员或企业单位隶属关系发生变动时，必须按照规定 会计工作交接规范一、会计人员变动的交接(一)会计人员工作调动或因故离职，必须将本人所经管的会计工作在规定期限内全部移交接替人员，没有办清交接手续的， ...
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符合调离条件，履行正常调离手续。第十七条职工要求调离公司，由本人提出申请调离报告，经本部门签署意见后报人事部（处）审核。一般人员由人事部（或人事处所在部 ）公司《关于调离辞职等人员现有住房管理的暂行规定》执行。第二十三条凡属组织安排工作调动的，不适用于上述条件。第二十四条申请调离公司人员，须有一个月的 ...
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前置程序； 10、2012年9月18日被告副总经理徐向阳出具收条1份、内部报告管理台账4页、2012年合同执行情况统计表1份，证明被告对原告的处理是按照 为止；该通知内容符合劳动合同约定的原告的工作职责及工作地点，原告将被告的正常工作调动视为恶意相逼行为及非正常的工作安排，显然理解有误，其拒绝接受被告 ...
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、批准权限、登记、归还手续等作出具体规定。第八章档案的传递第三十三条干部工作调动或职务变动后应及时将档案转给新的主管单位。第三十四条转递档案 主管领导批准销毁；（二）审查材料是否齐全、完整。政审材料一般应具备审查结论、调查报告、上报批复、主要证明材料、本人的交待等。处分材料一般应具备处分决定（包括免予 ...
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或更换国有资产经营公司的产权代表和财务总监；审议批准国有资产经营公司董事会、监事会报告、年度财务预算和决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案；对国有资产经营公司增加 ３．因不称职被解聘的人员，其人事关系和档案转入人才市场进行管理；４．财务总监的工作调动、职称评定由派出机构统一负责管理。（四）财务总监工作 ...
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。计量单位，以卷（件）、长度分别统计，不得混淆。第二十八条档案干部调动时，应办好交接手续。七、附则第二十九条各高级人民法院在必要时可以根据 １２２．本院关于财产、物资的登记、交接清册。长期１２３．本院关于机关行政事务管理工作的报告、制度、规定。短期八、其他类凡各级党组织、政府及其所属职能部门制发的， ...
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问题和重要事件要及时向乡镇（街道）领导和县（市、区）人民政府统计机构请示报告；（四）充分利用年报、季报、月报统计数据和专题统计调查资料，进行分析研究 属于私人、家庭的单项调查资料，未经本人同意，不得对外泄密；（六）统计人员工作调动或者因故离职，必须将本人所管理的统计资料全部移交给接替人员，没有办理交接 ...
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