的,但是我没权限导出,(公司会不会换打卡机或者把打卡记录修改掉); 2.公司是个人账户转出给我,只有第一次的6天,显示网银工资。还有10月和 公司盖章的营业执照及法人身份证,但是上面没有我的名字,还有我去找老板批价格的单子,但是上面只有老板的签字,他不是法人,是否有效? 4.有我们部门出去玩的合影一张 ...
//www.110.com/ask/question-3092009.html -
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天班,感觉公司不是很正规,很多机制都不完善时逢元旦尽然让我们加班且没有加班费,说是调休,后来没有人答应,于是作罢!但是我心里各种不是滋味,不是说好了 资料已经被注销只有当时申请的原件且盖有公章,公司电话通话记录均有录音,离职入职证明虽只有签字均有复印稿件!公司打卡机上也应有打卡记录!在期间公司曾与多名 ...
//www.110.com/ask/question-1502344.html -
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上班两年,没有节假日,没有补休和加班工资,一周上66个小时的班,我现在申请劳动仲裁要求单位给我支付,我们上班都是打卡,记录也是由单位保留,单位现在却说打卡记录丢了,也没有员工愿意出来作证,我手上没有任何证据该怎么办?这种情况举证能否倒置?...
//www.110.com/ask/question-1416344.html -
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上班没有节假日,没有补休和加班工资,一周上66个小时的班,我现在申请劳动仲裁要求单位给我支付,我们上班都是打卡,记录也是由单位保留,单位现在却说打卡记录丢了,也没有员工愿意出来作证,我手上没有任何证据该怎么办?这种情况举证能否倒置?...
//www.110.com/ask/question-1415568.html -
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不知道这个证据的证明力度有多大,而且本人也不是每天都拍摄的,就是偶尔拍一个;其次就是打卡记录,基本能体现在早上八点五十到公司晚上七点半离开公司,但是公司 渠道更好? 第二个问题:因为是电话车险,各位律师应该都懂,我们的业绩全靠公司发的名单打出来的,而名单质量的好坏也直接决定了收入,并且公司的名单也分 ...
//www.110.com/ask/question-1399662.html -
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后(每月15号发工资)去查工资时,发现根本没有发所谓的补休工资,后来打电话过去问,那边行政说查不到我们的打卡记录,要查,而且是无限期的查!根本就是 一次性工资结清的~~~现在,却打算不认账,我们辛苦辛苦的加班,而且国家法定假日时,公司也让我们加班了,说发三倍的工资,也没发!这完全侵犯了我们身为劳动者的 ...
//www.110.com/ask/question-513177.html -
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1日)合同上有盖章。从入职到现在都没有打卡,因为公司不用打卡的,上班时间是6天8小时制,但就是没有考勤记录;工资也是直接财务发给我现金和只说了 ,但老板的回应是:“我们是小公司不购买社保的。”但其他同事都有购买,只有我没有。 请问,我能追回我应得的部份吗?比如社保、公积金、星期六加班的加班费?劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-291545.html -
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合同里没有写明劳动报酬,工资发放为现金形式,而且没有工资条,只有签收信封在公司那里,我们如果要告公司哺乳期降低工资这条如何举证呢? 2、她在公司工作11年 工作时间为6天,每天8小时,已经超出了国家规定的每周不超过44小时,但是打卡记录这些都只有公司有,如果要求支付加班工资怎么举证呢? 4、他们的劳动 ...
//www.110.com/ask/question-2496531.html -
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我们公司现有一员工,今年5月31号合同期满,在没有提交辞职申请书的前提下,口头说合同期满就不做,公司领导在这种情况下,开始找人顶替她的位置,这 ,她要求公司给予赔偿她从入职以来所有的加班费。(她有出勤的打卡记录以及自己记录的加班时间)她的薪资是底薪+计柜,不存在加班费。我们需要给她支付加班费吗?现我们 ...
//www.110.com/ask/question-483149.html -
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我在一家公司工作半年了,至今未签劳动合同,也没有给我缴纳社保,法定节假日加班也拒付加班费,现在我想辞职并且要回公司克扣我的加班费,但是我能提供的证据比较少,首先我们公司上班不打卡签到,没有书面的考勤记录,就是调休的时候跟主管讲一下,工资也是现金的形式 ...
//www.110.com/ask/question-965764.html -
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