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缺乏明确的规则调整,以致上述现象在规则的真空中任意并略带不理性色彩欠健康地发展。法不徒行且爱莫能及,正是当下《公司法》走向民间社会面对民生 审查机制,引导民营企业在法律的规范轨道上健康发展;(2)在行政法规层面完善公司法关于保护公司职工权益的规定,增强标准的明确性、可操作性,大幅度提高职工劳动报酬、 ...
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。民营企业向银行贷款,也受到银行贷款条件、额度及担保条件的过分限制。《公司法》、《合伙企业法》还规定,不允许公司向合伙企业投资,或者与自然人组建合伙 存续、发展的实质意义上的保护。 以上是笔者对非公有制经济36条法律意义的解读,有不妥之处,敬请指正。 注: ①人大财经委经济室主任李鲁阳在全球财经观察 ...
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。民营企业向银行贷款,也受到银行贷款条件、额度及担保条件的过分限制。《公司法》、《合伙企业法》还规定,不允许公司向合伙企业投资,或者与自然人组建合伙 存续、发展的实质意义上的保护。 以上是笔者对“非公有制经济36条”法律意义的解读,有不妥之处,敬请指正。 注: ①人大财经委经济室主任李鲁阳在“全球财经 ...
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合伙企业法解读 合伙企业法自1997年8月1日起施行以来,对于确立合伙企业的法律地位,规范合伙企业的设立与经营,保护合伙企业及其合伙人的合法权益,发挥了积极 49个普通合伙人,这个问题在起草中曾有三种设想,第一种是能不能像公司法一样把合伙人规定在200人以下,因为200人以下叫私募,200人以上是公募 ...
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撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 【解读】本条是关于劳动合同终止的规定 在法学理论上,所谓劳动合同终止是指劳动 合同归于终止。 五、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散 公司法第一百八十一条规定,公司因下列原因解散:(一)公司章程规定的 ...
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撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 【解读】本条是关于劳动合同终止的规定 在法学理论上,所谓劳动合同终止是指劳动 合同归于终止。 五、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散 公司法第一百八十一条规定,公司因下列原因解散:(一)公司章程规定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-171408.html -了解详情
撤销或者用人单位决定提前解散的; (六)法律、行政法规规定的其他情形。 【解读】本条是关于劳动合同终止的规定 在法学理论上,所谓劳动合同终止是指劳动 合同归于终止。 五、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散 公司法第一百八十一条规定,公司因下列原因解散:(一)公司章程规定的 ...
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的除外)。而股权转让则是公司股东依法将自己的股东权益有偿转让给他人,使他人取得股权的民事法律行为。《公司法》规定股东有权通过法定方式转让其全部出资或者部分出资。很显然,本案当中佳荣公司的分立行为造成了股东和股权变动、公司资产分割、的公司成立等,这与单纯的股东股权 ...
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对原判决、裁定适用法律确有错误的事由作解释,有利于规范审判实践。 适用法律确有错误的具体解读 根据审监程序司法解释条文,对该事由可以作以下几点解读。 器。{6}如最高人民法院《关于适用合同法若干问题的解释(一)》、《关于适用公司法若干问题的规定(一)》等。 关于适用的法律与案件性质明显不符。 所谓案件 ...
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为社会各界普遍关注,为此该报进行了解读。 1 有限责任公司最低注册资本降至3万并可分期缴足 现行公司法(以下简称公司法):有限责任公司的注册资本不得少于 。 修改理由:鼓励投资创业,促进经济发展和扩大就业。 3完善出资方式的规定 公司法:出资方式为货币、实物、工业产权、非专利技术、土地使用权。 草案: ...
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