我基本工资800元（这是工作十五年的），扣掉医保、养老和房金后拿到手只有650左右，而单位为我算的是平均2000多的工资，包括：月奖金、降温费、烤火费、三八补资、年终奖等。他们这么算合理吗？我有理由让领导加工资吗？...
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工资。 从上述规定可以看出，劳动者各种形式的工资收入，包括奖金和津贴及加班加点工资等均属于工资的范畴。在确定加班工资的基数时，只要是劳动者在正常劳动时间 ，而是仅规定按照劳动合同附件甲方规定（用人单位）的工资标准确定或者规定不低于用人用人单位所在地最低工资标准。而真正的情况却是，劳动合同根本就没有附件 ...
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规定休假期间，以及依法参加国家和社会活动，应当视为提供了正常劳动，不得拒付劳动者工资。2、如果用人单位不签订劳动合同，根据《劳动合同法》第82条规定 按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的 ...
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自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金；（二）有关劳动保险和职工福利方面的各项费用；（三）有关离休、 按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的 ...
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招收录用的干部；未转正定级的学徒工、熟练工；经劳动部门批准招收的合同制工人。但不包括：计划外用工；临时工；“停薪留职”人员；受行政开除留用察看处分处分期未满的人员 加副食品价格补贴和行政经费节支奖金各５元后，其现行工资为１０２元。新定副局长职务的最低等级工资为６５元，加基础工资４０元，七类地区工资补贴 ...
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招收录用的干部；未转正定级的学徒工、熟练工；经劳动部门批准招收的合同制工人。但不包括：计划外用工；临时工；“停薪留职”人员；受行政开除留用察看处分处分期未满的人员 加副食品价格补贴和行政经费节支奖金各５元后，其现行工资为１０２元。新定副局长职务的最低等级工资为６５元，加基础工资４０元，七类地区工资补贴 ...
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成员的全部货币、实物收入、他人赠与及有价证劵收入的总和。主要包括：（一）工资、奖金、补助、津贴和其它劳动收入；（二）解除劳动关系安置费、经济 计算。在我市行政区域外务工的人员，从事的工作难以计算收入或无法提供收入证明的，均按我市上年度颁布的最低工资标准计算收入；用人单位出具的收入证明低于我市最低工资 ...
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津贴住宅津贴全勤津贴工作时间外工作津贴假日工作津贴深夜工作津贴交通津贴年龄工资年资工资职能工资工资包括基准内工资及基准外工资两大部分，其结构如下：第三条 工资计算 职能工资的标准。（二）每一职等都有最高及最低工资给付标准，公司应根据人事科所评定的员工考绩状况，依照“职能等级运用表”的规定，办理有关职能 ...
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第24条第六款规定，一次性大额收入经计算后的剩余部分，再按当地城镇职工最低工资标准计算其家庭成员每人每月的基本消费，直至消费完为止。第27条凡与 发放情况；4.城市低保审核审批手续；5.信访案件处理情况；各级政府、各级民政部门（包括城市低保工作机构）及各级相关部门对以上各方面进行定期或不定期的监督检查 ...
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条第六款规定，一次性大额收入经计算后的剩余部分，再按当地城镇职工最低工资标准计算其家庭成员每人每月的基本消费，直至消费完为止。 第27条 凡 办事处或乡(镇)人民政府须根据经社区居委会评审后报送的档案材料，进行正式审查核实(包括对群众有意见的申请家庭进行调查取证)。二、 街道办事处或乡(镇)人民政府须 ...
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