协议，规定若离职或辞职时可以获得优厚的酬金，或者规定董事的股份期权等变相进行利益输送，侵犯公司的利益。因此对董事等经营者的报酬问题，应该在立法上 为“自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动”。什么是“损害本公司利益的活动”内容非常多，几乎可以涵盖所有违反忠实义务的情形， ...
//www.110.com/ziliao/article-15916.html -了解详情
辞退，有离职证明。合同是2007.5.1-2010.5.1。工资是2500=1500基本工资+500绩效+500岗位工资，每月都是发2500，有银行凭条为证。 离职时让我签 上的。 疑点：能不能让公司把少上的一年补给我？是否应该按2500实际工资上保险，能否要回差额？ 一金（住房公积金）在劳动合同里 ...
//www.110.com/ask/question-60354.html -了解详情
，做到月底才把工资和奖金给我，现在我没有做到月底，就没有奖金。 这种情况应该怎么办，自己对于劳动法方面的知识了解很少，我在网上查了查，总结了一些问题 正常发的，这属于违法吗？ 4、现在，都只是口头说明，没有申请辞职报告和离职证明以及其他的书面材料；如果老板不认账怎么办？ 5、合同没有提及项目奖金，项目 ...
//www.110.com/ask/question-2881035.html -了解详情
月23日至今陈某分别联系了科长，部长，也曾和组长去一站式服务大厅 索要离职或开除单时，都 说未接到为由（当问到陈某还有两天年休时， 郑州宏光小区物业明显加大进出小区的人员盘查力度，期待陈某事件结束富士康有什么改变 陈某qq1543071312。另在百度、富士康贴吧有发表 抵制日货 捍卫钓鱼岛 坚决拥护 ...
//www.110.com/ask/question-2958755.html -了解详情
天，但我认为我已基本交接清楚，所以我就正式辞职了。（JN公司没有为我开具离职证明。）在我辞职后，JN公司从来没有因为工作上的事找过我。 JN公司有 的事负责？ 2、如果JN公司把要我负主要责任，向我索赔，没有签劳动合同应该按照什么来赔偿？ 3、JN公司的行为属于拖欠工资吗？如果是，我可以主张什么权利？ ...
//www.110.com/ask/question-42730.html -了解详情
多小时的谩骂与呵斥，然后强制我移交工作，立即离开公司。我想就算被辞退了，也得要离职证明，好生完孩子找工作用。可袁助理说，“不可能现在开给你，等你找到公司再说 难道别的孕妇就是废人，怀了孕就什么也干不了，就她自己是超人，可以有工作的权利。 然而，这还不是最糟的。移交完工作下楼时我就感觉头晕恶心，随即叫了 ...
//www.110.com/ask/question-1249067.html -了解详情
单位可以解除劳动合同：《劳动合同法》第三十九条：1)在试用期间被证明不符合录用条件的;2)严重违反用人单位的规章制度的;3)严重失职，营私舞弊，给用人 。 41、竞业限制协议应该在什么时候签署，比较利于企业?内容条款要注意哪些细节，才能控制法律风险? 答：竞业限制协议最好在员工离职时签署，不是每个岗位 ...
//www.110.com/ziliao/article-529288.html -了解详情
单位可以解除劳动合同：《劳动合同法》第三十九条：1)在试用期间被证明不符合录用条件的;2)严重违反用人单位的规章制度的;3)严重失职，营私舞弊，给用人 。 41、竞业限制协议应该在什么时候签署，比较利于企业?内容条款要注意哪些细节，才能控制法律风险? 答：竞业限制协议最好在员工离职时签署，不是每个岗位 ...
//www.110.com/ziliao/article-510442.html -了解详情
性质 股权质押的实务问题与股权性质本身存在紧密关联，例如，质押股权与目标公司是什么关系，股权质权如何行使，这些直接关系到质押股权的价值，股权质权的实现等 质押股权价值减少防范机制的原则 笔者认为，在构建和适用质押股权价值减少防范机制时，应该注意以下几点原则： 第一、质押股权价值明显减少须不能归责于质权 ...
//www.110.com/ziliao/article-309581.html -了解详情
欠妥，一审法院判决“将已经寄送经销商的尚未发送消费者的该报收回销毁”没有事实根据，应该纠正。` 本案二审判决如下： 一、小霸王公司立即停止侵害 二、小霸王公司 。客户基于对职工个人的信赖而与职工所在单位进行市场交易，该职工离职后，能够证明客户自愿选择与自己或者其新单位进行市场交易的，应当认定没有采用不 ...
//www.110.com/ziliao/article-216190.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务