，老板确说我没按正常程序办离职，可我和其他员工都一样的办理方法啊！别人都有工资就我没有，这什么事儿啊！而且也没签劳动合同，我该怎么办？只有一千元工资，找劳动局和算吗？还有就是我打电话问劳动局了，劳动局态度不是特别好，是不是投诉了也起不了多大作用啊！难道那 ...
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交了保密押金。但那时公司还未注册下来，（一家公司的分公司）劳动合同自然也就没有签。“转正”后就怀孕了，如今已有6个多月的身孕。2014年3月份公司终于注册 试用期，试用期为一个月，（本应在5.12签订合同）但是总公司说正式转正签合同是在我休完产假后再签，这么算来，从试用期（3.12）到产假结束（10. ...
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律师你好；我想向你咨询一下我在一公司做一年了，劳动合同到期了，公司没有提前一个月叫我续签合同意像书，是合同到期才叫我签的，续签合同意向书我已经签了， 现在在裁员，公司想变像的让我们自己离职。这样的情况我是不是可以说算他们不给我续签合同。因为已经超时那么久了。我想问下我这样子的情况怎么处理好。如果不做了 ...
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合同3年，可2010年7月1日公司重新拆分，拿了赔偿金，并再次签订3年劳动合同，从2010年7月1日期到13年12月31日，请问我是要签无固定还是可以不签无固定合同呢？新劳动法规定的这种拿了赔偿金的工龄以及劳动合同签订次数需要算入吗？...
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进入本单位的，我们单位属于央企，因为说我们是外聘的，所以一直不签劳动合同，也不给交社保，工资倒是正常在发，从2012年5月公司提出每个月扣10 企业的时候补签起。这种情况合法吗。请问我这种情况，除了扣发的工资索赔，以及要求补交社保以外，公司不和我们签订劳动合同合同，可以索赔吗？索赔金额怎么算？想了解哈 ...
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，足足10个月才提出与我正式转正并签合同，签定期限和内容公司只用铅笔写上，没填的位置也没盖“空白”，我签名盖指模后劳动合同一直没有给我，现想辞职怕合同有 如何是好？1、我提问并不是想反映公司违法索赔，因为我略知这种情况公司并不算没与我签合同，我只想知，这种情况提出辞职一个月后我能否顺利离开，会否被公司 ...
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我从2011年10月27日至2012年5月25日在深圳市圣哲天科技有限公司工作，当初公司不签劳动合同，工作期间我也是曾多次提出要求签订劳动合同，但是 一并从二三月份的工资里面扣了。还拖欠我四五月份的工资说是考勤没有记录出来，无法结算，老板说是在六月十五号会发给我，老板娘却说老板说的不算，要等一个月之后 ...
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年底就歇业了.问各为大律师,过几天后是否应该提出签定无固定期劳动合同?如果真的歇业,现在的合同和签了无固定期劳动合同有什么区别(主要指经济补偿金和赔偿金)?那如果是破产呢?因为我现在不清楚公司用什么样的形式关门.现在已经在转让资产了.经济金怎么算?根据现在的情况我到底现在 ...
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附加条款我自己抄上去的），还签了份内部协议，基本上都是赔偿方面的条款，现未满1年，我还没编制，也没签正式聘用合同（医院说现在算见习期），没住房公积金等，我辞职需要怎么谈? 因为劳动条件不符合，还要还安家费吗？违约金怎么办？ 谢谢回复！...
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