1000元工资”“过节只给补休不给钱”“不服从领导就被随意调换岗位”…… 最近，有网站评选最“雷人”的企业“家规”，此三项赫然名列前三名。 企业老板 能生孩子”。——李梅最美丽 2.员工先兆流产，公司有权辞退。——安之若素 3.试用期离职，无需足额发薪。——风行天下风云再起 4.病假超过90天算离职。 ...
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三百到五百。后来没到转正期，上级领导与公司老板闹矛盾，离职了，公司人事主管也离职了。试用期过后，发现工资没有调整，去找了接任的人事主管提自己的问题，人事 的人事主管，可是她做了不到一个月，也离职了，所以我的转正拖了下来。我又继续跟接任人事领导说明了情况，她说我的转正申请就差公司老板签字了，但是因为公司 ...
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劳动法因为约束合约选择而引起的热门话题有4个方面。一是机构之间的派遣工作，二是试用期，三是补偿金，四是无固定期限合约。吵得最热闹的是法例第十四条。 ；出口以美元结算，而人民币兑美元上升了也是一个原因。为什么这些厂家不提升产品的价格呢？是越南与印度等地，他们的工资比中国低相当多，而今天国内厂家的竞争对手 ...
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厂时签的一份协议上边写的。合同上写的是无试用期。进厂一个多月才签了一式三份的合同，但是合同一份也没给我，我的合同我签名哪里是经过改过的，合同里的 他们哪，他们要找厂方调解，结果第二天我去时劳动部门说厂方要扣我一个星期的工资，说是我辞工不到一个月时间，我同意了，劳动部门叫我下午5点到厂里去结工资，5点我 ...
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厂时签的一份协议上边写的。合同上写的是无试用期。进厂一个多月才签了一式三份的合同，但是合同一份也没给我，我的合同我签名哪里是经过改过的，合同里的 他们哪，他们要找厂方调解，结果第二天我去时劳动部门说厂方要扣我一个星期的工资，说是我辞工不到一个月时间，我同意了，劳动部门叫我下午5点到厂里去结工资，5点我 ...
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年月日为见 习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。 3、(兼职聘用合同)期满前一个月，经双方协商同意，可以续订(兼职聘用合同)。 4、本合同期满 的超过一天扣200元，超过三天扣1000元，超过十天甲方将不给 结工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的 ...
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推卸给他，要求小康先签名，自己再加签。小康知道许某不上当，就以试用期不合格，炒掉许某，不给任何补偿，还出钱请侦探公司找许某的把柄。许某也 2000年，小康在招聘员工的过程中，发现一个在猎头行业有广泛关系的湖南籍漂亮少妇，于是高薪聘请她负责轻松闲杂的对外联系工作，工资比她的上司还要高一倍。后来小康说 ...
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现已审理终结。原审查明，被告于2006年6月16日被招聘到衡阳县东山矿业有限公司工作，试用期三个月，工资4800元／月，未签订书面劳动合同，后试用期 ，但未能提供有效的解聘依据，就应当按照劳动合同法的有关规定向被解聘人额外支付一个月工资5000元和一个月的经济补偿金5000元，故对被告要求原告额外支付 ...
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），第二天就不来上班了。 一个月后，我只拿到一部分工资，但是老板以保密的理由还压了我一个月的工资，加班费和试用期的报酬也没有，给我的工资单 我去劳动监察大队投诉,他说我没有提前30天写辞职申请书就走了，如果人家要求赔偿这一个月的损失赔偿，那我该怎么办？ 我现在感到非常犹豫和迷茫。 口头向老板辞职，老板 ...
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推卸给他，要求小康先签名，自己再加签。小康知道许某不上当，就以试用期不合格，炒掉许某，不给任何补偿，还出钱请侦探公司找许某的把柄。许某也 2000年，小康在招聘员工的过程中，发现一个在猎头行业有广泛关系的湖南籍漂亮少妇，于是高薪聘请她负责轻松闲杂的对外联系工作，工资比她的上司还要高一倍。后来小康说 ...
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