我是2012年12月入职到2013年10月 公司裁员要求我离职，我一个月工资是3000元，为签订劳动合同，同时入职时承诺的社保也始终没有缴纳，请问我可以得到多少的赔偿。...
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土地、87年被政府强行占用修涂料厂和农技站，我父母当时不答应，在当时中国社会经济发展的大背景下，处理协调用地的工作人员三谈两协的诱导土地是国家的国家要 ，现在当地乡政府要出售本土地上的建房，我们有没有权利去追回本土地的使用权和相应的补偿或者有权利争取此房屋的购买权。当时涂料厂没办几年就没有办了，后不知 ...
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2008年4月才办理五险，现在2012年6月，公司经营不善，觉得员工工作量不饱和，要求我做超出本职工作的事，和公司未协商一致，本人未写辞职报告，公司发放了工资和 半个月的补偿金，但未给解除劳动合同证明书，这期间一直未签劳动合同，五险也没有按实际工资交，请问如果劳动仲裁，我可以争取到什么权力？谢谢支持！...
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4月底在职期间捡到手机没有及时还给失主，失主报警后，警察找到了公司，警察走后我主动把手机还了回去，事情算是过去了，但心里还是觉得愧疚，所以给老板发了辞职邮件，信中写了事情的原委和引咎辞职，但没有提公司没有签劳动合同和没有交保险的问题，离职后最后一月的工资公司以不够满勤为由扣除一部分，我想问下此种 ...
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30日支付2月工资。这中间隔了2月， 【【按照劳动法规定每月支付一次工资，如经营困难并经过劳动者同意可以延迟但不能超过15天支付工资，也就说超过45天属于拖欠工资，可以要求经济补偿和1至5倍赔偿金，我的理解对吗？】】， 按这要求公司否已经违反劳动法这属于拖欠工资， ...
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怀孕了公司要调整岗位可以拒绝吗？要是拒绝了我可以要求经济补偿吗？但是我才上班2个多月啊，按正常劳动算法我是不是只能得到1个月的补偿工资啊！但是我原来的工作已经被人给顶替了，我该怎么办啊，我现在都不想在那待了，我想问问公司要是不恢复我原来 ...
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到年初三有3倍工资，中秋节也是只有中秋节那一天是3倍工资》还有签了劳动合同一直没有发到我手上，《我也没有要求要包括同事也一样》请问我现在和用人单位解除劳动合同可以要求经济补偿吗？我个人在工作这2年也违反了5次用人单位规章制度《包括短时间离岗2次，因为生病未能请假旷工1次 ...
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我是08年11月底进的这家公司，试用期三个月，签了五年劳动合同。但是从08年12月份到09年3月份这四个月没给我上社保，现在我可不可以要求解除劳动合同、补缴社保、给予经济补偿？如果可以要求经济补偿，应该要求多少？...
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我在一家工厂干了半个月，因为上班时间回宿舍吃饭（请示班长批准了），当天被车间主任辞退。小厂，主任说什么，老板听什么。请问我可以要求经济补偿机代通金吗？要求经济补偿机代通金。如果法律支持我的要求，但当地相关部门不支持，该怎么办啊？...
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