市场工资指导价位，结合专业技术人才所担任的专业技术职务?岗位?和本企业实际，制定专业技术人才岗位工资标准，提高专业技术人才工资收入水平，使之与劳动力市场工资 应按有关规定积极为其申报相关的政府奖励。４．建立专业技术津贴制度。企业可单设专业技术津贴，依据专业技术人才的技术职务、工作能力、工作态度等综合 ...
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予以保护。(3)完善和建立人才津贴、人才奖励制度。进一步规范津贴申请和发放程序。适时扩大享受津贴人员的范围，提高津贴标准。设立市长特别奖，对在我市 、更新知识培训和技能培训。(3)抓好企业经营管理者培训。开展规范化的工商管理岗位培训。推行企业经营管理人才任职资格证书制度和持证上岗制度。按照国家统一安排 ...
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要求，按照规定时间向中编办报送单位人员编制数，向人事部报送实有人数和工资项目、标准及代扣款项等数据。代扣款项是指国家政策规定必须由单位代扣代缴的个人所得税和 的津贴、补贴包括：工改保留补贴、在京中央国家机关补贴、警衔津贴、国家批准的各项岗位津贴和补贴、住房提租补贴、住宅公务电话包干费、高级干部保姆自雇 ...
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理论水平和实际操作技能。(四)具有丰富的生产经营实践经验，在技术上能解决本岗位关键性操作技术的工艺难题，或者在经营服务工作中有高超技艺，成绩显著。(五)具有 职务津贴和福利待遇技师从受聘之月起实行职务津贴，职务津贴按人均每月20元标准核定。具体津贴标准在国家下达的增资指标内，由各单位根据不同工种情况， ...
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要求，按照规定时间向中编办报送单位人员编制数，向人事部报送实有人数和工资项目、标准及代扣款项等数据。代扣款项是指国家政策规定必须由单位代扣代缴的个人所得税和 的津贴、补贴包括：工改保留补贴、在京中央国家机关补贴、警衔津贴、国家批准的各项岗位津贴和补贴、住房提租补贴、住宅公务电话包干费、高级干部保姆自雇 ...
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原告要求被告办理社会养老保险、医疗保险手续的请求，依法不予支持。被告提出原告要求增加岗位津贴，无考核记录、增资依据自然消失的抗辩理由不充足，对此抗辩不予采信。被告 人员岗位津贴的通知》，决定对司法所四位集体干部（包括郭建秋在内）设立岗位津贴，标准为每人每月300元，从2003年6月2日起执行，至郭建秋 ...
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，自通过考试，来到这扎根基础教育事业以来，可以说我们埋头苦干，兢兢业业，在自身的岗位上尽职尽责。得到局，校领导的肯定和老教师的好评。我们从大学毕业，一头 理解有关政策，切实保障双方的权益，明确相应职责，现就有关问题说明如下： 工资、津贴标准：特岗教师工资、津贴标准不应低于当地同等条件公办教师工资、津贴 ...
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是《办法》规定工伤职工在工伤医疗期限内停发工资，改为按月发给工伤津贴。工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前十二个月内平均月工资收入。工伤医疗期满或者 第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工作伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准 ...
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46958.4元，即总额的80%是以工资的名义每月来发放的（分为基本工资、岗位工资和岗位津贴三部分），余下的11739.6元，即总额的20%以绩效工资的名义来 薪酬结构表中12个月的月度基本工资后的余额按照40％、40％、20％标准分配，余额的发放需要考核，但相差幅度在109.1％至90.9％之间；7 ...
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：其在原告处工作期间，原告并未按照双方所签补充协议约定年薪96000元的标准全额支付被告2006年9月1日至2009年4月20日期间的工资。 信。对其另称，单位已累计支付被告上述期间基本工资67800元、2009年3月岗位津贴2500元、2007年3月绩效工资19200元，另还考虑到被告个人所得税缴纳 ...
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