属于劳动仲裁的终局裁决？不属于终局裁当事人决如何进行救济？《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定：下列劳动争议，除本法另有规定的 ，对人民法院依法作出的撤销仲裁裁决或驳回当事人申请的裁定，当事人无权上诉。人民法院依法裁定撤销仲裁裁决的，当事人可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁，也可以向 ...
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伤亡人员，是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成 亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。工伤保险基金 七、工资过低怎么办？ 同工同酬 《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当 ...
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年12月6日依法向你送达了《不予受理案件通知书》。”上述事实，有《申请书》、《职工与企业解除劳动关系的协议》、《关于对陶某某的除名处理决定》、 通知书和解除劳动关系通知书的诉称不能成立，本院依法不予采信。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效 ...
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年12月6日依法向你送达了《不予受理案件通知书》。”上述事实，有《申请》、《职工与企业解除劳动关系的协议》、《关于对李某某的除名处理决定》、 除名通知书和解除劳动关系通知书的诉称不能成立，本院依法不予采信。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效 ...
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年12月6日依法向你送达了《不予受理案件通知书》。”上述事实，有《申请》、《职工与企业解除劳动关系的协议》、《关于对赵某某的除名处理决定》、 除名通知书和解除劳动关系通知书的诉称不能成立，本院依法不予采信。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效 ...
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年12月6日依法向你送达了《不予受理案件通知书》。”上述事实，有《申请书》、《职工与企业解除劳动关系的协议》、《关于对梁某某的除名处理决定》、 通知书和解除劳动关系通知书的诉称不能成立，本院依法不予采信。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效 ...
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年11月29日依法向你送达了《不予受理案件通知书》。”上述事实，有《申请》、《职工与企业解除劳动关系的协议》、《关于对尹某某的除名处理决定》、 通知书和解除劳动关系通知书的诉称不能成立，本院依法不予采信。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效 ...
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责任方积极对其进行治疗，痊愈后，经相关部门调解，于2010年1月16日与董兴涛达成协议，支付董兴涛医疗费用54909元、生活费用12036 ）有限公司要求撤销被告郑州市人力资源和社会保障局2011年8月16日作出的豫(郑)工伤认字［2011］5058号河南省工伤认定决定书的诉讼请求。案件受理费50元 ...
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五十条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条、国务院《工伤保险条例》第 产生的8000元医疗费及单位未给其缴纳社会保险费为由向本院提起上诉，请求法院撤销原审判决，依法支持上诉人的诉讼请求。被上诉人答辩称一审法院认定事实不清楚 ...
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十六）、（十九）条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条之规定，判决如下：一、原告赔偿被告一次性工伤医疗补助金20219.04元（1684.92元/月×12个 付后，按照实际拨付数额一次性支付给被告。三、驳回原、被告的其他诉讼请求。案件受理费各10元，各减半收取5元，由原、被告各负担5元。如果未 ...
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