具体办法由市劳动保障部门会同有关行业主管部门另行制定。六、全面落实企业工资支付信用制度（一）市劳动保障部门和重点行业主管部门应当按照《北京市行政机关 日常监管的责任。施工总承包企业应当设立农民工劳动工资管理岗位，负责对承包范围内所有农民工劳动关系、工资发放、综合保险等管理工作，协调解决农民工和本企业或 ...
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报省政府批准后组织实施。在建立地方养老保险制度前，2005年度在岗职工月平均工资高于全省2005年度在岗职工月平均工资的市，可为2006年6月30日前 要完成社会保险经办综合服务大厅、档案库房和信息系统建设，建立健全高效运转的社会保险经办管理服务体系。十、有关规定本通知所提及的职工月平均工资、在岗职工 ...
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国发【1998】44号)精神，结合我省实际，制定《黑龙江省建立城镇职工基本医疗保险制度总体规划》一、指导思想以党的十五大精神为指针，按照国务院国发【1998 个体经济组织业主及其从业人员，其单位缴费和个人缴费均以当地上年度职工平均工资为基数。(四)建立基本医疗保险基金。基本医疗保险基金由统筹基金和记入 ...
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年十二月二十七日附：商务部关于印发《对外承包工程、劳务合作和设计咨询业务统计制度》的通知根据国家统计局《部门统计调查项目管理暂行办法》(1999年第4号令 (包括在该行政区域内中央管理的企业，以下简称地方企业，下同)的统计工作，综合编制、汇总并向商务部上报本行政区域内对外承包劳务统计资料。三、企业负责 ...
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的重要保障措施。要根据全国的统一部署，按照统一领导，积极稳妥、分步实施、综合配套的原则，有计划、有步骤地制订和执行“基本养老保险覆盖计划”，争取在3 总额作为缴费基数的办法。 三、巩固和完善个人缴纳基本养老保险费制度从1996年1月起，职工按个人缴费工资的3％缴纳基本养老保险费。以后个人缴费比例在工资 ...
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的，应当根据以上原则相应调整计件单价。经劳动保障行政部门批准实行综合计算工时工作制的用人单位，劳动者综合计算工作时间超过法定标准工作时间的，应当视为延长工作时间， 本办法第九条原则确定的计算基数，除以每月平均制度工作天数20.92天；小时工资的计算：日工资除以8小时。在制度工作日内请病、事假等的日工资 ...
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医疗，维护社会稳定，促进经济发展，根据《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发[1998]44号)和《山西省人民政府贯彻〈国务院关于建立城镇职工基本医疗 业主及其从业人员无法确定缴费基数的，其缴费基数按本市上年度职工的平均工资确定。第十一条国有企业下岗职工进入再就业服务中心的，企业和个人 ...
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和全额拨款事业单位执行。(三)企业住房制度改革在坚持住房商品化、社会化的统一政策、目标指导下，根据本企业经济效益情况、劳动工资分配方式以及所处地区的房价 根据计划，统筹安排建设用地。经济适用住房的建设应坚持“统一规划，合理布局，综合开发，配套建设”的新体制，以小区建设为主，尽量减少零星分散建设，同时 ...
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年度社会劳动生产率、城镇居民消费价格指数为主要依据，同时综合考虑国家宏观经济政策及周边地区经济和工资增长、城镇就业状况、劳动力市场价格、人工成本水平等 行政部门审批；没有主管部门的企业，直接报当地县以上劳动行政部门审批。执行工资指导线制度的企业应按规定及时足额缴纳养老、行业、医疗等各项社会保险基金。未 ...
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标准由各统筹地区自行确定。统筹基金当年的最高支付限额一般为当地职工年平均工资的4倍。超过最高支付限额的医疗费用，各地要积极研究探索办法，可通过 ，提出解决问题的办法。确保我省医改工作顺利进行。 六、加强组织领导医疗保险制度改革政策性强，涉及广大职工的切身利益，关系到社会稳定和国民经济发展。各级人民政府 ...
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