工资支付保证金制度实施方案 为预防和解决我市建设领域拖欠和克扣农民工工资问题，维护务工人员的合法权益，保持社会稳定，促进建筑市场的健康发展，根据《中华人民共和国 、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，否则应承担清偿拖欠工资连带责任。该组织和个人拖欠和克扣农民工工资无力支付的，应从工程总承包单位交纳的 ...
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、市税务局、市审计局、中国银行北京分行。劳动部关于外商投资企业职工档案中标准工资问题的通知(一九九○年四月十三日 劳办计字(1990)14号)各省、自治区、直辖市 有关条款，指导外商投资企业结合其具体情况，相应增加其职工档案中的标准工资。其实施方案，由企业主管部门汇总后，报同级劳动部门审核。 二、少数 ...
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办公室批准。 二、关于提高离退休人员待遇的有关问题1．按个人工资总额计发退休费的试点企业，工龄10年以上不满15年，按国务院国发(1978)104号文件办理 ．1957年以来未升过级的离退休职工，增加离退休费的办法是在原标准工资的基础上，按国务院国发(1989)83号文件有关规定顺序向上增加两个级差， ...
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一律纳入专门帐簿核算，不得帐外列支。事业单位要建立工作人员个人工资银行账户，工资支付应以银行卡的形式发放，原则上不得发放现金。(四)严肃收入 年十月八日)根据人事部、财政部《关于印发〈关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法〉的通知》(国人部发(2006)60号)精神，结合我省实际，制定 ...
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为了进一步规范本市机关事业单位养老保险个人缴费基数的申报核定工作，正确合理地确定养老保险个人缴费基数，现就有关问题通知如下： 一、本市机关事业单位1997年 之和相一致。各单位要加强对个人缴费基数的日常管理，在申报个人缴纳的养老保险费时，做好职工工资卡和个人工资台帐，为个人缴费基数的核定做好基础管理 ...
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2月9日 国税函[2002]146号北京市地方税务局：你局《北京市地方税务局关于个人所得税若干问题的请示》(京地税个[2001]502号)收悉，经研究，现批复如下：一 ，属于因任职、受雇而取得的所得，应与其当月工资收入合并，按“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。除上述专业人员以外，其他人员在本单位的 ...
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权限，由各市、县(区)负责审批。自治区人事厅只负责副厅以上(含副厅级)干部工资的审批工作。区属单位和中央驻宁单位的审批办法不变。各市、县( )、自治区人事劳动厅《转发人事部关于国家机关工勤人员和事业单位工作人员受行政纪律处分工资问题处理意见的通知》(宁人劳薪字[1999]430号)等有关规定执行。机构 ...
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要追究领导责任，对拒不执行处分决定或拒绝纠正存在问题的，以及执行处分决定阳奉阴违的单位和个人，要严肃查处。对违规提拔受处分人员的，要 号)青海省人事厅《关于转发人事部＜关于国家机关工勤人员和事业单位工作人员受行政纪律处分工资问题处理意见的通知＞的通知》(青人薪字[2000]050号)青海省劳动人事厅《 ...
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问题的工作方案。劳动保障部门要会同国资委、经委、财政等相关部门研究制定解决拖欠职工工资问题的总体工作方案。采取切实可行的措施，在2007年底前，基本解决 地方立法进程。 六、进一步加强劳动安全保护工作，着力解决劳动条件和职业病防治问题1、各级政府和安全生产监督管理部门要把保护广大劳动者的生命安全和健康 ...
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和发放制度等工作。关联法规：全国人大法律（1）条第三条 工资管理范围包括：发给职工个人的劳动报酬和按国家规定发放的津贴、补贴等，属于国家统计局 职责(一)局人事劳动教育司，负责制定全局工资工作计划；组织执行国家和上级主管部门有关工资管理政策和法规；研究工资问题；制定工资实施办法和制度；指导下属单位的 ...
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