、劳动合同，拟证明原、被告于2011年1月2日建立劳动合同关系；4、职工花名册；5、劳动仲裁委员会的庭审笔录；证据4、5拟证明原、被告正式确立劳动 7620元（2540元/月×3个月），共计25 812元。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定，判决如下：原告宁乡县煤炭坝镇团山塘煤矿在 ...
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认为，上诉人曾玉梅与被上诉人中方县华建工贸有限责任公司就劳动合同发生纠纷后，中方县劳动争议仲裁委员会于2010年12月18日作出中劳仲案字（2010） 但该更正对当事人的权利义务并没有影响。上诉人曾玉梅对已经发生法律效力的仲裁裁决不服向人民法院提起诉讼，不属于人民法院受案范围。因此上诉人的上诉理由不能 ...
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日起七日内支付申请人（即被告黄伟，以下同）违法解除劳动合同赔偿金41000元；二、驳回申请人的其他仲裁请求。原告汉福超市光谷分公司不服，诉于本院。另 福超市光谷分公司员工手册的相关规定。原告汉福超市光谷分公司根据其员工手册和劳动合同法的规定，认定被告黄伟的行为构成三级违纪行为和三级失职行为，并解除与 ...
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，向武汉市东西湖区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁令东方神马公司、赛马俱乐部公司：（一）支付2011年2月至6月未签订书面劳动合同的双倍工资 年6月期间的休息日加班费26731.18元；4、判令赛马俱乐部公司支付我解除劳动关系经济补偿金3772.6元；5、判令赛马俱乐部公司和东方神马公司承担本案 ...
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医疗费用。原告于2011年3月17日向重庆市江津区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告承担未签劳动合同的责任，按相关规定赔偿；由被告赔偿养老保险损失 ，有当事人陈述、银行卡交易明细、出院证、收费票据及费用清单、医疗费审核通知书、仲裁裁决书等证据证明，经开庭质证和本院审查属实，予以确认。本院认为，原告罗 ...
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争议仲裁委员会作出渝忠劳人仲案字（2011）第91号仲裁裁决书，裁决原告支付被告未签订劳动合同双倍工资差额10800元及2010年5月13日至2011年6 工资差额10800元，不应支付被告熊X加班工资报酬。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第二条、第八十二条，《中华人民共和国劳动法》第二条、第四 ...
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法律服务所法律工作者。原告王某为与被告宁波某有限公司劳动合同纠纷一案，不服甬鄞劳仲案字[2011]第****号仲裁裁决书，于2011年11月3日向本院起诉， ，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条之规定，判决如下：驳回原告王某的全部诉讼请求 ...
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250元、补缴2010年8月至2011年6月的社会保险、出具解除劳动合同的证明、驳回了被告的其他仲裁请求。原告不服裁决，诉至本院。本院认为：发生劳动 。对被告要求补缴2010年8月至2011年6月期间的宁波市外来务工人员社会保险的仲裁请求，原告无异议，本院予以支持。被告实际工作至2011年7月1日， ...
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律师。原告朱某为与被告宁波市鄞州区某制品厂劳动合同纠纷一案，不服甬鄞劳仲案字[2011]第726号仲裁裁决，于2011年9月8日向本院起诉 法院，要求法院判决被告支付原告2007年至2011年3月加班工资18 302元及合同解除经济补偿金10 000元。被告宁波市鄞州区某制品厂答辩称:自原告进入被告处 ...
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补签的，在此之前离开该公司的员工都没有签过劳动合同，因此，汝城县劳动人事仲裁委员会的裁决是正确的，请求人民法院依法维护原告的权益。 元×4个月+623元+1983元+1275元+1870元+1760元+1813元+1707元）；解除劳动关系的2个月的经济补偿金2923元（1461.5/月×2个月）；7 ...
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