成立，2009年6月14日在洛阳市工商局申请。证据13、洛阳市工商局对马克公司的档案资料。证明马克公司名称变更为远方公司的申请表是2009年6月14日，当时委托的是赵娟娟进行申办的。证据14、洛阳市事业单位登记管理局向原告出具的证明。证明被告单位不具备发标资格，所以招标、投标整个程序违法。证据15、 ...
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老单位把原来帐号的钱转入新帐号.公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单,显示你的帐户现在的钱.另外,每年四月左右是调整下年度养老\失业\医疗 自己存着,但国家对养老金还是有所保障的,会根据经济情况上调.4.有些单位以档案不在本单位,不给上,是不对的,因为档案和保险不挂钩5.外地户口的同样,应该给 ...
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让老单位把原来帐号的钱转入新帐号.公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单,显示你的帐户现在的钱.另外,每年四月左右是调整下年度养老失业医疗 自己存着,但国家对养老金还是有所保障的,会根据经济情况上调.4.有些单位以档案不在本单位,不给上,是不对的,因为档案和保险不挂钩5.外地户口的同样,应该给上 ...
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，建立和完善我市人才资源体系的重要政策措施。经市委、市政府研究同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。中共赣州市委赣州市人民政府2005年2月1日赣州市引进高 手续，对其原有行政级别、技术职称予以承认；若原单位不同意移交档案，由本人提交相关证明材料、用人单位申报、经组织人事部门核实后，对其原有职务、职称 ...
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；二、判令被反诉人恢复我的原工作岗位，工资关系以及同等条件和年限的档案晋升级别，反诉费由被反诉人承担。原审查明：被告李卫星原来是舞阳轻工机械厂劳动合同制 的职工。双方争议问题：1997年3月，舞阳县冠军陶瓷给李卫星调整工作岗位后，是自动离岗还是单位不给李卫星安排新的工作岗位？围绕此问题，原告方四个证人 ...
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不签订劳动合同。 用人单位不给签订劳动合同如何处理？ 劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动 劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。而劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。 再者，你可以主动离职， ...
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年春节市政府发给企业军转干部的慰问金1000元（因当时公司错误将原告开除不给发）；7、赔偿原告支付给市人才市场的托管费520元。（因公司 保险费缴纳证证明原告自己缴纳保险金至1999年6月；基本工资变动表证明当时原告的档案工资；艰苦工作证明中央军委规定国务院的规定增加退休金；2001年增资标准表证明应 ...
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劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”本案中，济源永发公司在终止与张卫星的劳动关系时，并没有给张卫星 适当，无不当之处。被上诉人济源永发公司辩称，作为用人单位，其行为是合法的，42天的双倍工资上诉人不领取，不是单位不给。二审查明的事实与一审一致 ...
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合同，可能面临支付双倍工资或被迫签无固定期限合同，单位不给买社保等也得赔偿等。因此，用人单位在雇佣劳动者时，是否认真按照相关法律操作非常重要，否则将 决定公示或者告知劳动者。也要有相关的档案资料来证明。许多企业的大多数制度出台时并不公示或者公示随意不规范。如发一文件、采取开会宣读一下、在公共场所张贴 ...
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合同，可能面临支付双倍工资或被迫签无固定期限合同，单位不给买社保等也得赔偿等。因此，用人单位在雇佣劳动者时，是否认真按照相关法律操作非常重要，否则将 决定公示或者告知劳动者。也要有相关的档案资料来证明。许多企业的大多数制度出台时并不公示或者公示随意不规范。如发一文件、采取开会宣读一下、在公共场所张贴 ...
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