您好！ 我在常州一家公司实习（未签订劳动合同）。签订了一年的实习合同。实习期快满后提出离职。公司要等一个月才给办手续。但我没能等到一个月。当时部门领导叫我不能等就自动离职。等合同期满后就离开了。自动离职是不给办离职手续的。所以社保没有拿到。还扣押了我一个月工资。现在我想 ...
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找了还是没有找到，那我也就不找了，但是今天管理部的人把我开除了，以我实习期不合格开了，我问我怎么不合格了，车间里面的人说是上面管理部的决定，我问具体 ，我非常郁闷。。。可不可以投拆他，我现在发现在这个厂里出现了三个漏洞。第一，跟我们签劳动合同时让我们自己写上为6个月，并不给我们别一份合同，这样的合同 ...
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我是惠州市 惠莞高速的一个收费员 我们公司和我们签合同是给我们一张没有任何内容的劳动合同签 说是合同内容没有什么特别的 签了以后他们再打印上去，并要求我们每一个 公司今天只发了一个月的工资九百五十块，说前一个半月是培训期，没有工资，到三月份才算是实习期，给百分之八十的工资，请问公司这样做市合法的吗？...
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大专生，毕业时间为09年2月左右，照学校的安排现在是属于实习期，但是我已经在一家幼儿园工作，并签了劳动合同。合同上写我的试用期是3个月，即08年9月1日到 ，而且说在拿到毕业证前都不给我转，这样的话和她当初的承诺不符，而且跟合同上写的也不一样，她的行为是否属于违约或者违反劳动法吗？我该怎么做来维护自己 ...
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我是应届毕业生，劳动合同签了一年，三个月试用期，第三个月已经开始给我缴纳五险了，但是现在第四个月的工资仍然和试用期一样，我该怎么和公司争取我的权益。另外我听说现在有政策说应届毕业生8月16之后才算正式工，有这个说法吗合同上写的是实习期，并且说实习期满后的工资是一个范围...
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号进入公司，1直到6月份因为家里需要贷款，银行需要公司证明，所以找公司签订了1份空白合同，公司1直到14年1月份打电话说给我买保险，要让我先报停，而且是从13 我买，前面几个月公司说是实习期不给买，请问这样合理吗，现在我不想在公司做了，我现在因该怎么处理这个事情谢谢，还有空白的劳动合同有没有法律效力，...
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，我于2013年7月18日入职一家公司，约定3个月实习期，于10月18日给我转入试用期，并签订劳动合同，开始缴纳五险，约定试用期时间为10月18日-2014年 月17日，可是到今天3月19日了，组织我转正，说要辞退我，已经超过合同约定的试用期了并达到国家规定6个月以上试用期，如果我走的话，可以拿到多少 ...
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5年期间是不会变的，请问者是否合法。 （2）这里还有一个见习期，请问见习期是什么概念，见习期内违约和实习期内辞职是一个概念吗，见习期内我有什么权利？ （3）事业单位签的“聘用人员劳动合同”和企业的劳务合同相比，我有什么需要特别注意的吗？ 在这里先谢谢您各位 ...
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我2011年12月7日参加工作，那时我还没有毕业，但我签署了劳动合同。上面显示2011年12月7日至2012年6月30日为试用期，但我现在离职后发现，公司人事用手写的方式把合同中的试用期改成了实习期，那么我想问，这样的情况合理吗？我是否还能要回试用期间的五险一金？...
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您好，我于5月签订了一份实习协议（相当于正式工作之前的试用期合同，需要等实习满两个月做出考核才会决定是否录用,签署的实习协议虽然有试用期的意思，但是没有签订任何劳动合同和三方），协议上写明如果未满实习期提出辞职则需要支付违约金3000，否则扣除实习工资、饭补及通报学校相关部门 ...
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