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年6月工资4000元。2010年7月27日,原告以书面方式解除了与被告的聘用协议,理由为被告在任职期间因工作表现经总经理评估后不合格,公司安排调岗, 的岗位并通知被告工资降为4000元,其中1000元为绩效考核工资。以上事实,有聘用协议书、辞退通知单、员工离职移交单、付款凭单、嘉劳仲(2010)办字第 ...
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的效力,如工资待遇3100元中包括加班工资的约定仍然有效。法院遂判决确认双方聘用协议第十四条关于工资待遇含五金部分无效,支持了李某其他部分诉讼请求 承担赔偿相应工伤保险待遇的责任。如果劳动者受工伤后用人单位私下与劳动者达成赔偿协议,之后劳动者又就工伤保险待遇提起仲裁和诉讼,要求用人单位按照工伤保险待遇 ...
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合法,可以认定为证明本案事实的有效证据。对被告提交的证据1,原告对2007年聘用协议无异议,可以认定为证明本案事实的有效证据。对2008年的续签协议 工作期间的社会保险,符合法律规定,本院予以支持。因被告与原告2007年已签订书面聘用协议,2008年在此基础上进行续签,故原告主张未签订劳动合同的双倍 ...
//www.110.com/panli/panli_34060158.html -了解详情
工资至2009年2月底。2009年2月24日,盛某以法院查封胶带厂致使《聘用协议》无法履行为由,向该厂提出解除劳动合同。 因解除劳动合同以及提成工资支付等 提供原料和辅料委托胶带厂加工制造而成的胶带半成品,依照其和胶带厂的加工协议,上述财产所有权属于某公司。故某公司请求法院解除对上述案外人财产的查封。 ...
//www.110.com/ziliao/article-233444.html -了解详情
2010年11月14日的劳动合同。同日,本人与某某某公司签订了相同期限的聘用协议书,约定试用期月工资人民币(以下同)3,800元,转正后月工资4,100元。 日;某某某公司可与某某另行签订其他协议,包括但不限于聘用协议、保密协议、服务期协议、竞业限制协议及其他民事协议等,某某应自觉履行。因上述协议引起 ...
//www.110.com/panli/panli_18105164.html -了解详情
至2009年2月底。2009年2月24日,盛某以法院查封胶带厂致使《聘用协议》无法履行为由,向该厂提出解除劳动合同。 因 解除劳动合同以及提成工资支付等 提供原料和辅料委托胶带厂加工制造而成的胶带半成品,依照其和胶带厂的加工协议,上述财产所有权属于某公司。故某公司请求法院解除对上述案 外人财产的查封。 ...
//www.110.com/ziliao/article-188536.html -了解详情
条规定:已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时。用人单位应与其签订书面协议。明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动待遇等权利和义务。其二是 其实质是将退休返聘人员与用人单位间的关系视为民事雇佣关系,当事人的权利义务主要取决于聘用协议,受《民法通则与《合同法》的调整,而不适用《劳动法》。2007年 ...
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古天奴公司、冯家祥、何天兴和黎骅就合资成立中外合资公司有关事项达成协议的情况。经审理查明, 原告和“广州市古天奴港标服装有限公司”于2002年10月 。2002年8月22日,“广州市古天奴港标服装有限公司”作为甲方与刘瑞霞签订聘用协议,最后落款处甲方为何天兴签名。2002年10月30日,由董事会成员黄 ...
//www.110.com/panli/panli_19740.html -了解详情
诉称,原告和广州市古天奴港标服装有限公司于2002年10月达成口头加工布匹协议,约定由原告为广州市古天奴港标服装有限公司加工布料一批,材料由广州市古天 2002年8月22日,“广州市古天奴港标服装有限公司”作为甲方与刘瑞霞签订聘用协议,最后落款处甲方为何天兴签名。2002年10月30日,由董事会成员黄 ...
//www.110.com/panli/panli_19592.html -了解详情
为由不予赔付。2006年12月28日,原告与伤者在勉县交警大队的调解下达成协议,原告一次性赔偿伤者刘桂英各项经济损失54513.46元。此后,原、被告就该 达成协议,原告即诉至法院要求被告全额赔偿。另查明,原告与被告熊涛签订的《聘用协议》约定,按照原告有关工作纪律、制度对被告熊涛进行教育管理,原告给熊 ...
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