（六）工作调动中第4项招生制度规定，公司每位员工均有招收、服务学员的义务，具体招生指标按《劳动合同》及《员工岗位合同》中的规定执行，如员工 每月扣发的工资130元及25％的补偿金375.50元；三、原告上海市某某机动车驾驶员培训职业学校不支付被告杨某2009年7月、2009年9月扣发的奖金500元的 ...
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的工业园区和宁东、太阳山开发区确定为生态移民对口转移就业基地，通过岗位需求对接和订单式培训，5年促进1.5万名移民到就业基地就业。（三）就近就地 单位订立和履行劳动合同的指导和监督，依法监督检查企业建立集体合同和工资集体协商制度，劳动合同约定的工资标准不得低于集体合同约定的工资标准。（二）用工单位要 ...
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地上海市浦东新区。法定代表人毛某某，董事长。委托代理人周某某，女，上海某某机动车驾驶员培训有限公司工作。委托代理人奚益余，上海市光华律师事务所律师。被告沈某某，男，汉族 六）工作调动中第4项招生制度规定，公司每位员工均有招收、服务学员的义务，具体招生指标按《劳动合同》及《员工岗位合同》中的规定执行，如 ...
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命题、印刷、发送和保管过程中的保密工作，严格考场纪律，严禁弄虚作假。对违反规章制度者，应按有关规定严肃处理。 [b]企业法律顾问执业资格制度暂行规定[/b] （人事部 国家经贸委 司法部 人发[1997]26号文件联合发布） 第一章 总 则 第一条 为了加强对企业从事法律事务的专业人员的执业准入控制 ...
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。对于一个IT企业而言，笔者建议，组织层面的需求一般可以一年搜集一次，岗位需求和个人需求可以一个季度搜集一次，临时性的需求则可以每月滚动补充。 我们经常 ，对于技术制胜的IT企业而言，内部专业讲师的选拨更为重要。内部讲师制度也应该与培训组织层面对应，如可分为专案组级、部门级、公司级等级别，每层讲师可以 ...
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按照市委、市政府部署开展所属事业单位聘用制改革的调查研究、方案制定、宣传发动、人员培训、指导监督等各项工作。各事业单位要在各区、各主管部门的领导下， 2007年12月31日前完成与在编工作人员聘用合同的签订，全面向聘用制度转制过渡。事业单位岗位设置管理等下一步改革工作待广东省有关政策出台后，我市再按 ...
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期满后，可以多次续签合同。（2）改革后，按照所聘任的岗位，参照职位绩效工资制度重新确定工资。（3）参加社会保险和计算退休待遇参照行政管理类、专业 及配套文件。 2．2006年12月至2007年元月底，完成班子成员调整配备和培训工作。按干部管理权限，市、区教育行政部门按有关规定，组织完成改革单位班子成员 ...
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本实施意见。 一、基本思路和原则要求(一)将做好被征地农民就业培训和社会保障工作作为征地制度改革的重要内容。各级政府要从统筹城乡经济社会和谐发展的高度 要督促指导征地单位优先安置被征地农民就业。就业安置可以采取用地单位直接提供就业岗位并与符合就业条件的安置对象签订劳动合同的方式，也可以采取用地单位、 ...
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的配套制度《浙江省劳动和社会保障厅首问责任制》、《浙江省劳动和社会保障厅机关工作岗位AB角制度》、《浙江省劳动和社会保障厅一次性告知制》和《浙江省劳动和社会保障厅限时 A斯燕B吴斯奇13劳服企业管理A喻龙灿B郑春材处(室)：培训处序号职位(工作岗位)角色姓名备注1处长A邵爱琴B吴钧2副处长A吴钧B邵爱 ...
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办班、咨询服务以及利用广播、电视、互联网等远程教育方式开展。职业技能培训是提高农民工岗位工作能力的重要途径，是增强农民工就业竞争力的重要手段。按照国家职业 选用全国统编教材；其他教材由省或各地根据实际需要编写或选用。建立农民工培训效果评价制度。以实现高质量就业目标为导向，制定评价标准，定期对从事农民工 ...
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