九十四条第（四）款的规定，以乔振山迟延履行债务致使不能实现合同目的为由解除合同，不同意乔振山上船工作。因此，乔振山无权依据《劳动合同法》第四十六 此点上诉理由亦不能成立。另外，乔振山与天淼公司之间存在的是劳动合同关系，还是劳务合同关系？对此，本院认为，首先，天淼公司做为合法设立的企业，符合《劳动合同法 ...
//www.110.com/panli/panli_17774498.html -了解详情
从农村富余劳动力、城镇下岗失业人群扩大到城镇其他劳动者，甚至包括一些大中专毕业生。? 劳务派遣之所以获得各方的青睐，笔者认为主要有以下原因：第一、对用工单位来说 和劳动者本已有了劳动关系，但用人单位却想方设法让工人与自已解除劳动合同后和新老板劳务派遣公司签订劳动合同，然后再要求劳务派遣公司把工人派回到 ...
//www.110.com/ziliao/article-181314.html -了解详情
的不在履行，已经履行的应当恢复原状。2、间接效力说。认为合同解除并非消灭合同所产生的债权债务关系，而阻止其效力发生，尚未履行的产生拒绝履行抗辩权，已经履行的 该劳务，由于劳务本身是一种无形资产和利益，用同质量、同数量、同样的劳务来返还实属困难。再如仓储保管合同，易消耗的、无形的、或者不容易恢复原状的， ...
//www.110.com/ziliao/article-21330.html -了解详情
人王自俊与被上诉人中国电信股份有限公司隆回分公司（以下简称隆回电信分公司）确认劳动关系纠纷一案，不服湖南省隆回县人民法院于二○一一年九月一日作出（2011）隆法 职介中心签订劳动合同及2007年4月与劳务派遣公司签订劳动合同时，均应当知道其与隆回电信分公司的劳动关系已经解除，但其直至2011年4月才就 ...
//www.110.com/panli/panli_50177839.html -了解详情
清算关系说的视角看，这种约定完全可以被认为是合同整体规划（包括调整解除后的双方合同关系）的一部分，原则上承认当事人可以自行约定，排除、限制、变更或者明确 ，应当包括原物和原物所生的孳息。利用不当得利所取得的其他利益，扣除劳务管理费用后，应当予以收缴。 [9]韩世远:《合同法总论》，法律出版社2004年 ...
//www.110.com/ziliao/article-359348.html -了解详情
从未委托岳里洪签订过任何性质的合同，故多多公司与本案没有事实和法律上的关系，不应作为本案被告参加诉讼，故请求驳回原告的起诉。被告岳里洪辩称，因 签订《关于办理结算的协议》，双方明确2008年11月18日签署的《劳务协作承包合同书》经协商解除，并对劳务费的最终结算程序达成一致意见，同日，双方对工程量进行 ...
//www.110.com/panli/panli_22864614.html -了解详情
称，其与原告间的劳动合同合法有效。根据劳动合同，原告系与某劳务公司间建立了劳动关系，其也按期为原告缴纳了公积金及社会保险，合同到期后，依法为原告 认为，医疗期是指劳动者患病或非因工负伤停止工作治病休息，而用人单位不得因此解除劳动合同的期限。医疗期按劳动者在本用人单位的工作年限设置，劳动者在本单位工作第 ...
//www.110.com/panli/panli_14911807.html -了解详情
签订无固定期限劳动合同的规定以及逃避社会保险义务，纷纷强迫员工自愿解除现在的劳动关系，改签劳务派遣公司，否则用人单位不再继续用工，迫于就业的压力，许多 报酬确定。 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位还得向劳务派遣单位支付一定数额的管理费，同时，用工过程中产生的经济补偿、赔偿金、 ...
//www.110.com/ziliao/article-165748.html -了解详情
雇佣与使用是相分离的，但从本质上说，派遣劳动合同仍属于劳动合同关系的范畴，劳务派遣单位也就应当承担劳动法规定的用人单位的全部义务，其主要义务为向被 单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 （三）被派遣劳动者权益 1、依法与派遣单位解除劳动合同 《劳动合同法》第六十五条规定：被派遣劳动者可以依照本法第三十六 ...
//www.110.com/ziliao/article-150940.html -了解详情
与用工单位是作为共同雇主的，劳动法对其责任总额的配置应当大致相当于标准劳动关系中用人单位的法定义务。目前亟需弥补的漏洞是有关无固定期限和经济补偿金的规定 》第十四条规定的劳动者也应签订无固定期限的劳动合同。与此同时，明确劳务派遣单位解除劳动合同，尤其是大规模裁员的条件和特别程序，避免发生群发性劳动纠纷 ...
//www.110.com/ziliao/article-132638.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务