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时间,在我入职的第103天晚上,部门领导找我谈话,要求我延长一个月的试用期,并给不出任何的实质性的工作错误,我们签的合同是试用期三个月,领导问我接不接受,不接受就可以选择离开。我想咨询我怎样维护我的权益,并且在试用期内没有给合法的缴纳各种保险。...
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原单位交了五险一金,去了新单位说试用期三个月合格后缴纳保险,合格新单位可以给补交吗?如试用期没合格,试用期三个月的保险怎么办?...
//www.110.com/ask/question-601193.html -了解详情
十五号去的那家公司上班,说的是一到三个月的试用期,也没签订试用期合同。只是口头上约定试用期工资1200。在那上班的一段时间,我发现这家公司有欺骗行为 以家里有事为由提出离职。当时经理同意了,并答应15号支付工资。可是后来工司又说试用期工作不到一个月不给工资。我一共是工作了25个工作日,公司是单休。公司 ...
//www.110.com/ask/question-590234.html -了解详情
十五号去的那家公司上班,说的是一到三个月的试用期,也没签订试用期合同。只是口头上约定试用期工资1200。在那上班的一段时间,我发现这家公司有欺骗行为 以家里有事为由提出离职。当时经理同意了,并答应15号支付工资。可是后来工司又说试用期工作不到一个月不给工资。我一共是工作了25个工作日,公司是单休。公司 ...
//www.110.com/ask/question-588500.html -了解详情
1、我公司招聘的员工试用期2个月,但是试用期3天内发现员工不适合公司,辞退了他,这3天应该给他发工资吗? 2、如果在试用期3天内,员工自己提出离职,应该给他发工资吗? 3、劳动法有具体规定试用期几天内离职不发工资,或者发工资 有这方面的条款吗??...
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您好!我是一名在公司工作3年的员工,,现在我怀孕5个月,怀孕前一个月刚刚上项目经理试用期试用期为6个月),但怀孕2个月时就因怀孕调动岗位,以至于我不能完成试用期的任务,现公司以我未完成试用期任务为由不给我项目经理转正,还将我降岗降薪,请问公司这种做法对吗?我可否要求他们赔偿?...
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我5月份入职一家私营企业,试用期三个月,临近三个月的时候人事交给我一份转正申请单,我填好申请交由部门经理签字,经理签字后交给人事经理审核,第二 工作拖沓,未完成交付的工作的事情的发生,但却被冠以此莫须有的罪名。而且,在试用期期间,公司没有给缴纳社保,在此期间感冒生病全部自费,给本人造成了经济损失。并且 ...
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我是11届毕业生,毕业前与某公司签订了三方协议,如违约需要缴纳3000元违约金。我已经到公司报道,但尚未签订正式的劳动合同,还在试用期(目前已经试用了10天,试用期未签订合同)。(所谓的试用期就是培训和军训)我现在要辞职,请问需要缴纳违约金么?还有我试用期的10天工资应该给我么?...
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延长我们的试用期。 中华人民共和国劳动合同法第十九条中明确规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 我本身也觉得公司这样做,对我们员工来说不公平,请问我要怎么维权呢? 谢谢!急!...
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我去年5月来的公司,试用期2个月,7月签的合同,7月开始上保险,请问这样合法么?我在网上查好像试用期就应该上保险。但是我合同里试用期那栏都给划掉了。从合同看根本显示不出试用期。...
//www.110.com/ask/question-520477.html -了解详情
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