内容应包括申报单位、公益性岗位的工种、数量、工作内容、上岗条件、工作时间及地点、工资待遇等情况。有关部门、单位应将本系统（含下属单位）公益性岗位的用人需求情况汇 。第十四条本办法第二条（一）至（四）项规定的公益性岗位，不得招用离退休人员。第十五条各级政府要把有劳动能力和就业愿望的男性50周岁以上，女性 ...
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内容应包括申报单位、公益性岗位的工种、数量、工作内容、上岗条件、工作时间及地点、工资待遇等情况。有关部门、单位应将本系统（含下属单位）公益性岗位的用人需求情况汇 条（一）、（二）、（三）、（四）项规定的公益性岗位，不得招用离退休人员。第十五条各级政府和有关部门要把已领取《再就业优惠证》尚未重新就业的“ ...
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并监督实施。(五)人事教育处负责厅机关及直属单位的机构编制、人事、劳动工资、出国政审及专业技术职务管理工作；承办厅机关及直属单位的领导班子和领导 教育培训和人才开发计划并组织实施；指导水利系统职工的培训教育工作；负责离退休人员的管理工作。指导水利行业劳动保护、安全生产工作。(六)水利工程建设与管理处 ...
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就业培训。机构编制部门要进一步明确和适当充实公共就业服务机构的编制人数，财政部门应将其人员工资和业务经费足额纳入预算。街道(乡镇)劳动保障服务机构、 各地财政要予以保证，确保下岗职工和离退休人员基本生活。(二十四)完善下岗失业人员的社会保险关系接续办法。下岗失业人员离开企业时，其过去的社会保险缴费年限 ...
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，负责全市城市市容环境卫生管理和全市城市管理综合行政执法工作。一、职能调整 (一)城市道路临时占用和城市道路挖掘的审批、许可管理职能移交市建设委员会。 (含市容环卫管理办公室副主任2名)，副科级领导职数4名。 设立机关离退休人员工作科，人员编制3名。其中：科级领导职数1名。 (二)市、区(开发区)核定 ...
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各厅委、各直属机构：《吉林省安全生产监督管理局主要职责、内设机构和人员编制规定》已经省政府批准，现予印发。 二○○四年六月二日 吉林省安全生产监督 安全培训工作;负责省级以下安全生产培训机构的资格认定工作;承担有关外事工作;负责机关离退休人员的管理和服务工作。机关党委。负责局机关及直属单位的党群工作。 ...
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管工作；负责全市城市管理行政执法队伍的教育培训工作；负责局机关、直属支队离退休人员和人事档案管理工作；负责局机关、直属支队作风纪律的信访工作和全市 普遍约束力的规范性文件的审核、备案工作，负责组织起草全市城市管理行政执法职能范围调整的中长期计划工作；负责受理各区和锦程分局的执法复议案件工作，承办市局 ...
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遗属月人均收入时应包括：工资、奖金、各种补贴(不包括“(1994)国管财字条108号”文规定的对职工实行的粮价定向补贴)、离退休人员的各种费用。 三、 及在京事业单位执行。我局1998年8月18日印发的《关于调整中央国家机关工作人员遗属生活困难补助标准的通知》((1988)国管财字158号)同时废止。 ...
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局是主管全省广播电视宣传和广播电影电视事业的省政府直属行政机构。一、职能调整(一)划出的职能将原广播电影电视厅的全省广播电视传送网(包括无线和有线 和人才开发工作；组织开展机关和直属单位思想政治工作，指导精神文明建设；负责离退休人员的管理工作；归口管理省广播影视系统对外和香港特别行政区、澳门特别行政区 ...
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的交流与合作。(六)人事处负责局机关和直属单位的机构编制、干部人事、劳动工资、出国政审及专业技术职务的管理工作；承办局党组管理的领导班子和领导干部的 培训和人才开发工作；组织开展机关和直属单位思想政治工作，指导精神文明建设；负责离退休人员的管理工作。(七)公安处制订全省文物系统的人防、技防、消防、物防 ...
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