巍，女，26岁。被告天安保险股份有限公司郑州市管城支公司。负责人王建明，经理。委托代理人宋海群、王磊，该公司员工。被告李振方，男， 第三，根据以上情况，本院按照2009年河南省居民服务业和其他服务业17232元/年的标准予以核算原告的护理费为11752.44元。对于原告该诉讼请求过高部分，本院不予支持 ...
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公司困难职工身份享受低保待遇，2003年6月王文杰主任对我说，养老保险已给你交到2002年底，和其他职工一样。申诉前通过查询才知道其实没交，2003 原告提供的证据，可以认定1997年3月当时的舞阳冠军陶瓷有限责任公司给被告调整工作岗位后，被告不到新岗位上班，属自动离职，在被告离职期间，原告称已按除名 ...
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保险金的主体资格，本公司同意在交强险限额内负责赔偿合理部分，超过的部分按过错责任比例划分，赔偿其中符合基本医疗保险标准的医疗费，后继治疗费用不超过保险人 20份证据相互矛盾，事故发生时，刘毛乐年满17岁，若原告是保安公司正式员工，依据有关规定，原告可以自己名义单独行使民事权利，无需监护人，原告将刘华斌 ...
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误工费计算方式有问题，应计算107天，对1800元/月的月工资无异议；护理费的标准偏高，应按照农林牧渔业的标准计算；住院伙食补助应按照每天15元的 交通安全法》第七十六条规定机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；超过机动车第三者责任强制 ...
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技术系统已与基金管理人、中国证券登记结算公司相应的技术系统进行了联网测试，测试结果符合国家规定的标准； (五)有评价基金投资人风险承受能力和基金产品风险 不得有下列情形： (一)以排挤竞争对手为目的，压低基金的收费水平； (二)采取抽奖、回扣或者送实物、保险、基金份额等方式销售基金； (三)以低于成本 ...
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的第三者责任保险的责任限额为200000元。该机动车购车发票上注明购货单位及行驶证上的车辆所有人均为宛运集团公司客运邓州分公司，肇事司机杨祖申自称本人属该公司职工， 4、鲁春元是农业户口，按城镇标准给予赔偿，证据不足。5、原审支持精神损害费过高。6、原审给本案案外人保留保险赔偿款，缺乏法律依据。7、 ...
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留香在交通事故发生前系中国人寿保险股份有限公司汝州支公司的保险代理员，不是该公司正式员工。原告郭留香需要抚养的有其父郭文有、其女申晶晶、其子 交通事故不仅给原告造成了身体损害，而且也确实给原告精神上造成了极大痛苦，故结合本市的经济发展水平和当地群众的生活标准，支持原告精神抚慰金30000元，被告王书义 ...
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职业是农民，不应按运输行业标准计算误工费，原告的实际住院天数为195天，其它意见同保险公司意见。被告万顺公司辩称，肇事车辆是赵武的，只是挂靠在我公司名下， 和女儿孙蕊护理，赵永生是天津路达工程机械经营部员工，月薪为1700元。该单位出具的证明记载：“由于我单位员工赵永生之妻发生车祸，回家护理。故，停发 ...
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：陈惊涛，男，49岁，汉族，该公司客服部员工。原告潘应莲诉被告侯井华、张冰、中华联合财产保险股份有限公司漯河中心支公司（以下简称中华联合财险漯河 ）10.本次事故造成原告身体多处伤残，被告负有不可推卸的责任，给原告及家属在精神上带来的精神痛苦是显而易见的，被告给予原告一定精神抚慰，合情合法，赔偿金额应 ...
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；因原告未提供证据证明其因误工而减少的收入，故根据其从事的职业，本院参照建筑业的上年度在岗职工年平均工资标准63元/天计算计9828元(156天× 十条规定：“保险人对责任保险的被保险人给第三者造成的损害，可以依照法律的规定或者合同的约定，直接向该第三者赔偿保险金。”故被告平安保险公司应依法直接向原告 ...
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