段运朱又向茶陵县总工会递交申请报告，总工会批转给茶陵县劳动争议仲裁委员会予以受理，2010年5月6日仲裁委员会作出了茶劳仲案字（2010）17号仲裁 运朱以自己以前不知《中华人民共和国劳动法》中关于申请仲裁时效的规定为由，要求给予特殊对待的请求本院不予支持。据此原审法院依据《中华人民共和国劳动法》第八 ...
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；4、本案的诉讼费由被告承担。原告提供的证据有：1、郑州市劳动人事争议仲裁委员会不予受理案件通知书及送达回执（其中送达回执为复印件）；2、郑州市第二交通 终止与原告的合同停缴了原告的社会保险基金，现原告认为其仍和被告之间存在劳动关系，被告应补交其统筹、住房公积金、医疗保险费及补发2001年8月至今的 ...
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县航运公司根据上级要求和尹家祥上班表现，以尹家祥参加工作后违反劳动纪律一直未能转正、从1981年至1983年1O月累计旷工723天、1983年11 仲裁，要求撤销被告1986年15号文件。石城县劳动争议仲裁委员会于2007年元月25日以超过时效为由作出不予受理申请通知书。后原告不服，遂于2007年4月 ...
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失业证、退伍军人证明书、安饮服字[2001]40号文件、仲裁申请书、安阳市劳动人事争议仲裁委员会不予受理通知书、以及当事人的陈述等证据，予以证实。本院认为， 应向劳动者送达开除通知书。本案中，被告以原告不交养老保险金、严重违反劳动纪律及企业规章制度为由，对原告作出开除决定。对此，被告应当承担举证责任。 ...
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为3450元均以认可。上述事实，有原告举示的劳动合同，铜梁县劳动争议仲裁委员会的受理案件通知书，仲裁庭审笔录，仲裁裁决书，原、被告的陈述等证据在案，并经当庭 提出终止劳动关系的，应认定为终止事实上的劳动关系。”故本院对被告的辩解意见不予采纳。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第三项、第四 ...
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关系，并拒绝支付2011年2月份和3月份工资和经济补偿金。被告不与原告签订劳动合同，不为原告办理社会保险，并拒绝支付约定的提成款和工资，已经严重违反了 原告经济补偿金3600元。原告孙巨堂提交的证据有：1、郑州市二七区劳动人事争议仲裁委员会不予受理通知书一份；2、光盘一张、录音整理资料二份；3、学员 ...
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上，《解释》规定，对劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议为由，或以当事人的仲裁申请超过六十日期限等为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉，人民法院可以受理。 就劳动争议案件的举证问题，《解释》免除了劳动者的举证责任。第十三条规定：因 ...
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清单及医疗费票据（6张）；3、辞职申请（复印件）；4、博爱县劳动人事争议仲裁委员会不予受理通知书。被告经传唤未到庭，视为放弃对上述证据进行质证的权利。本院审查认为，除原告所举博爱县高庙乡卫生院医疗费票据不具客观性、不予采纳外，原告另举其它证据均客观真实，应予采纳。据此确认本案纠纷事实如下， ...
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手册交给原告。原告王庆对其诉请及陈述的事实理由提供如下证据，1、南阳市劳动争议仲裁委员会《受理案件通知书》一份，证明原告于2010年9月26日向该委申请权利 事实，予以采纳。南阳公司所举的其他证据与本案无关联性，不能证明本案事实，不予采信。 经审理查明：王庆于2006年8月4日被招聘到南阳公司，从事 ...
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路2号。法定代表人：毋宁文。原告史莉平诉被告安阳市新广文化影视有限责任公司劳动争议一案，原告于2011年7月4日向本院提起诉讼。本院受理后 公司文件（2010）01号、职工同城流动社会保险关系转移申报表、安阳市劳动人事争议仲裁委员会不予受理通知书等证据，予以证实。本院认为，原告是被告单位改制前下属企业 ...
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