我于2014年12月10日晚与BJ5华尔街英语培训中心签订培训合同，学习期为21个月，缴纳学费39800，现在是12月13日，我觉得他们所谓的培训 30天以内扣费4800）或不能退学费（30天以后），我现在所有的票据合同都有，希望能够有法律途径保障我能正常退学。我的手机号是15557876986，希望 ...
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您好！我想咨询： 1.劳动合同未到期，未能提前1月提交离职报告是否可以不去上班？ 2.入职前公司派到上海培训3月，前1周培训内容为普通入职培训，后面都是在工作，但公司签订了培训合同里面却说的是“专项培训”并要求干满1年，否则就要赔偿所有培训费用，约4万人民币，请问我提前辞职，是否需要赔偿这笔费用？...
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我是一名大学实习生，实习期间签订了一个培训合同，培训后甲方答应我们找到合适的工作，现在他们也没有找。培训费用是甲方提供的贷款，现在没给我们找到合适的工作，是否属于骗贷呢？ 培训后他们给我们找了一家小公司，待遇各方面都不行，我就和他们说不行离开了，他们说再给我找， ...
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先签了一年合同，之后就出去要培训2年，又签了培训合同（培训合同要求培训结束后，5年内不能走，否则赔培训费，还要再加罚），现在刚培训7个月，要是辞职了，还要陪违约金么？要是要赔违约金，赔多少？是培训费？还是要加罚其他的费用？...
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一家企业生产设备的电气维护管理技术人员，先后与该企业签订了无固定期劳动合同，培训合同和竞业禁止合同。现我离职去了一家与原公司生产相同产品的企业，原公司向我 和制造，我是一名从事设备维护的技术人员，被强制要求签订了离职竞业限制合同，现进入另一家生产相同产品的企业，依然从事设备维护，不涉及生产工艺，是否受 ...
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，这份劳动合同成立吗？ 2、后来为了买社保，又让我重新签了一份盖了正式章的合同，是公司成立后，时间离现在只有一个月。而且只有一份，留在公司。 3、当初去北京进行了培训，公司是没有花培训在我们身上的，但却签了一个培训合同，说要赔偿培训费，同样，签这个培训合同时公司还没成立， ...
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在公司工作三个月后，公司又拿了一式双份的合同，但上面有一个培训合同。 内容大致是： 公司为XXX员工花费十万元RMB进行培训，在培训过后。该员工必须为公司工作一年，如未满一年，赔偿所有培训费用。 问题就在这，看到这个我当时就没签，后来他就开始软磨硬泡，看我态度坚持，他就说 ...
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规定，达成如下协议，由签约各方共同恪守。第一条合同性质本合同属于：技术咨询合同技术培训合同技术中介合同第二条服务项目名称项目名称：_________第三条技术 服务方数额为报酬总额_________％的违约金或赔偿损失的责任。4．未按合同约定的时间、方式、地点支付服务方报酬逾期达两个月，应承担归还工作 ...
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规定，达成如下协议，由签约各方共同恪守。第一条合同性质本合同属于：技术咨询合同技术培训合同技术中介合同第二条服务项目名称项目名称：_________第三条技术 服务方数额为报酬总额_________％的违约金或赔偿损失的责任。4．未按合同约定的时间、方式、地点支付服务方报酬逾期达两个月，应承担归还工作 ...
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甲乙双方约定首次签订的六年合同期为服务期 2.甲方为乙方提供上船实习期间全部培训费用，共计人民币5万元 3.乙方在服务期内违约需向甲方支付委培费13000元 费用按乙方已履行的服务期限逐年递减。 1.我们除了合同之外没有签过任何同意培训合同，公司说我们上船培训是要给船东培训费的，对于这个我们一直不知情 ...
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