、2006年12月28日，双峰县甘棠镇“月亮山庄”歌舞厅有两名女服务员未告知歌厅老板邹×吾就离职走了，歌厅老板怀疑两名服务员是被邓威等人喊走的，歌厅老板的侄儿邹×波 军、邓贱华等人拿着铁棒、菜刀在现场，邓×平的手被打了，邓×平被迫躲进了卫生间；(5)共同作案人邓永健、邓敏、邓灿军对本次犯罪事实予以供认 ...
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泽物业公司没有为邬某缴纳养老和失业保险金，邬某于2009年12月10日被迫辞职。邬某辞职后，鼎泽物业公司也没有支付邬某经济补偿金。2010年 物业公司未就该裁决书提起诉讼。上述事实，有应聘人员登记表、《劳动合同书》、离职发薪通知书、北京市昌平区劳动争议仲裁委员会京昌劳仲字[2010]第1452号裁决书 ...
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调查才结束两天，目前还在职。但是一直在公司做，怕拿不到工资，走正常手续离职公司肯定不同意，直接走了又怕公司以盘点巨大的差异找我承担法律责任。按照惯例 我自己找差异的东西。最后找了两千多的东西出来，后来确实找不到了，只能被迫认可还差异7000多配件。当时的结果就是差配件7000多，我只能认可。还差一个 ...
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工作地点，我未予同意。因该公司一直未为我缴纳社会保险，未向我支付加班费，我被迫提出辞职申请。我现不服仲裁裁决，诉至法院，请求判令四道口水产经营四部向我 道口水产经营四部公章，订单日期为2010年6月至7月间。银行对账单显示刘某离职前12个月的平均工资为1948元。四道口水产经营四部对销售订单之上公章的 ...
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调查才结束两天，目前还在职。但是一直在公司做，怕拿不到工资，走正常手续离职公司肯定不同意，直接走了又怕公司以盘点巨大的差异找我承担法律责任。按照管理 我自己找差异的东西。最后找了两千多的东西出来，后来确实找不到了，只能被迫认可还差异7000多配件。当时的结果就是差配件7000多，我只能认可。还差一个 ...
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身体不舒服为由，长期拒绝到公司报到上班。虽经公司领导多次做工作、劝导，但被告仍一意孤行，公司被迫作旷工处理，按自动离职终止劳动关系。现双方发生纠纷，故诉至法院，请求依法判令原、被告之间不构成劳动关系。被告肖某某辩称：原告所述不属实。原、被告之间是构成劳动关系的 ...
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身体不舒服为由，长期拒绝到公司报到上班。虽经公司领导多次做工作、劝导，但被告仍一意孤行，公司被迫作旷工处理，按自动离职终止劳动关系。现双方发生纠纷，故诉至法院，请求依法判令原、被告之间不构成劳动关系。被告罗某某辩称：原告所述不属实。原、被告之间是构成劳动关系的 ...
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各项社会保险。2010年5月后，因E公司的各种违法行为损害了我合法权益，我被迫离开E公司。E公司违反劳动法律法规，长期让我加班，不给加班费，不签订劳动 合同的二倍工资差额已经超过时效，不予支持。根据崔某辞职申请显示其系个人原因离职，故对于其要求解除劳动合同的补偿金的请求法院不予支持。崔某要求未签订无 ...
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您好李律师:我的情况是这样，在工厂出的工伤，鉴定结果还没有出来，问找人问了十级没问题的，但是公司这边要把我调到设备上干活去，我之前是电工，我被迫只能自动离职，但鉴定结果还没有出来，我该怎么办？我这样走了，公司是不是赔偿就少了，没办法 求帮助...
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我在北京，我去年平均月收入7000元，包括岗位工资，级别工资，职称补助，公斤补助，绩效工资，房补。被迫加班210小时，我单位加班费一律按20元一小时，请问我这样的应该要求如何计算加班费才算合法，本人打算离职前和单位算清 ，如果要求赔偿应该如何要求...
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