采信佛劳鉴(顺)10657号劳动能力鉴定结论错误。一、根据(GB/T16180-1996)职工工伤与职业病致残程度鉴定分级B1分级系列J十级第25条“外伤后受伤节段 的60%即978元/月的标准计算有关工伤保险待遇，即主张其本人月平均工资是等于或低于本地职工月平均工资的60%，但在诉讼中又主张其实际月 ...
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×10％×12个月×10年）；护理费差额76200元（2004年度市职工月均工资1270元/月×50％×12个月×10年）。上述差额合共108787.97元，原告 依判例均应按2006年佛山市职工月平均工资2101元作为基数计发工伤待遇。但原审在未列明任何依据和理由的情况下，直接在“经审理查明”中认定 ...
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法律责任。故应以原告确认的工资表作为计算原告受伤前的月平均工资的依据，原告的月平均工资为2343.51元。根据《广东省工伤保险条例》第二十三条的规定 刘治建在二审诉讼期间向本院提供了《佛山市南海区社会工伤保险待遇核定书》，证实社保部门只核发了工伤医疗费10850。80元及伤残补助金5292元予刘治建 ...
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8号。上诉人佛山市三水凤铝铝业有限公司(以下简称凤铝公司)与被上诉人黎启芝因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市三水区人民法院(2006)三法民壹初字第323号民事 仲裁时效的。四、凤铝公司每月支付15元的补助是其工伤职工应该享受的待遇，不是黎启芝受伤前的原工资，黎启芝除依法取得停工留薪的工资外 ...
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中受了伤。1999年3月10日北京市劳动局认定我为工伤，同年7月被告停止了我的工伤待遇转按病假工资支付至今。同时被告还对我作出了《关于冒领工伤 保险的证据。上述事实，有双方当事人陈述、劳动合同书、职工劳动鉴定表、企业职工工伤认定申请表、医疗费收据、运输公司《关于医药费报销管理办法》等有关材料在案佐证。 ...
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工资320元已经领取。根据《广东省工伤保险条例》第五十七条的规定，工伤职工的工资低于统筹地区职工平均工资的60%的，其工资标准按照统筹地区职工平均工资的 上诉人程生芬未能举证证明其实际工资为1323元，故其主张工伤待遇的工资计算标准应为1323元的主张缺乏事实与法律依据，本院不予支持。其次，由于上诉人 ...
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的本人工资)。被告在劳动合同期满后即申请仲裁要求享受有关的工伤待遇，原审法院确认被告的申请没有超过仲裁时效。原告没有为被告购买社会保险，上述的待遇由原告 元。另被上诉人在原审认为是在合同期满七天内通知上诉人和被上诉人发给上诉人的离职员工证明书、劳动合同、员工手册，证明公司违反了劳动法也违反了双方签订的 ...
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地：广东省佛山市张槎大江乡桥头村。法定代表人冯金富。上诉人吴有强因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2005)佛禅法民一初字第934 因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。因此原告提出免除停工留薪期间工资的诉讼请求缺乏法律依据 ...
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为工伤，被告与原告自愿解除劳动关系，则被告应依法给予原告工伤保险待遇。原告伤前未领的工资，与本案不属一同法律关系，宜另行处理。依照《中华 三十五条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(三)项的规定，判决如下：变更重庆市潼南县人民法院(2005)潼民初字第1110号民事判决为：重庆市潼南 ...
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人民政府，自治区政府各部门、直属机构，各大型企业，人民团体：《宁夏回族自治区实施＜工伤保险条例＞办法》已经自治区人民政府同意，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻 用人单位应当按月发给工伤职工受伤前十二个月月平均工资的生活费，待评定伤残等级后，按照《条例》的规定享受相关待遇。第二十六条工伤职工在救治期间 ...
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