疗系统是其主要产品，属于不为公众知悉的商业秘密，被告唐应德曾被其聘用参与该产品的研发，并签订了保密协议。后唐应德转到被告威尔公司工作 的请求已经超过法定的诉讼时效期间。 [案情结果] 法院认为，一体公司主张的两被告侵害商业技术秘密的事实没有证据支持，且其向人民法院请求保护民事权利已超过了法定的诉讼时效 ...
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保密协议本协议由以下各方签订： 公司名称（以下简称甲方） 地址： 员工姓名（以下简称乙方） 身份证号码： 乙方根据 _____年_____月_____日与甲方签订的劳动 1、对甲方提供给乙方或乙方在工作期间以其他方式接触的技术信息（诸如方法、技术诀窍、公式、构成、工序、发现、机器、模型、装置、规格 ...
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保密协议 由于甲方属于制造行业，所有资料均属内部机密，乙方在甲方任职期间，已经（或将要）知悉甲方的商业秘密，甲方通过培训、技术交流、技术指导等 资料交甲方，甲方拥有所有权与处置权； 3、 未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布； 4、 双方解除或者终止 ...
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的保密协议，如果要提前离职（合同期是三年，合同中没有培训条款）那根据保密协议真的要赔偿50万吗？离职就要给吗？有点弄不明白？ 还是对方可以证明我 信息的义务。 五、 乙方承诺，为甲方履行职务时，不擅自使用任何他人的技术秘密或其他商业秘密，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而 ...
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公司(以下简称三角公司)与被告张国正、被告景德镇市陶瓷股份有限公司(以下简称股份公司)侵害商业技术秘密纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，不公开开庭进行了审理 了等静压软模外观设计专利证书。1999年2月，原告三角公司与被告股份公司协议终止后，被告张国正未经原告三角公司许可，擅自离开三角公司，私自与 ...
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22条规定：劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项，这是劳动领域中订立保密协议的法律依据。《合同法》第5条规定：当事人应当遵循 原劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》、国家科委《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》，竞业限制的时间一般不得超过2年。用人单位还必须 ...
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的内容，学术会议宣读的论文，必须注意保密。第九条 各种到国外(地区)或国内举办接待外宾参加的商业科技展览会、博览会、技术表演会等涉外科技项目，由参展单位在筹 从外国(地区)获得的科学技术资料，除与对方签订的协议中有规定需要保密的以外，都可在国内交流，但资料来源必须保密。第十四条 各单位要加强对科技保密 ...
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法律服务所法律工作者。 原告亿志公司诉被告陈其生、陈佳栋、派力公司侵害商业技术秘密、经营秘密纠纷一案，本院于2004年12月14日受理后，依法组成 为新加坡独资企业，主要生产各式离心泵及成套设备，在水泵设计上具有独特技术，亿志公司为此与相应的员工及协作厂家签订了保密协议，并在内部管理上采取了保密措施。 ...
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现在离职了，准备从事以前的相关行业，不知可触犯了公司的保密协议。 保密协议如下: 第一条：保密条款 1.1 乙方于任职期间所知悉、接触、持有、使用之 利益。 4.3 乙方承诺不进行贪污、挪用、侵占、盗窃甲方资金或财产或侵犯商业秘密之行为。 4.4 乙方承诺对外接洽业务过程中，严格履行甲方内部作业等相关 ...
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乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同法》和甲方公司的有关保密制度规定，以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方技术信息和商业秘密保密事项达成如下协议： 第一条 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方制定的保密规章、制度 ...
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