的合法权益，维护社会生产秩序，根据国家有关法律、法规和《江苏省外商投资企业劳动管理办法》的规定，制定本办法。关联法规：地方政府规章（1）条第二条本 应从争议事实存在之日起六十日内向仲裁委员会提交书面申请和有关证据。超过本条规定的时间，仲裁委员会认为应当受理的，可以受理。第十条仲裁委员会收到书面申请后， ...
//www.110.com/fagui/law_62868.html -了解详情
一、《江苏省外商投资企业劳动管理办法》(以下简称《办法》)废止后，外商投资企业职工劳动合同期满与企业终止劳动关系的，如果合同约定支付经济补偿金的，按照约定 的，企业应当按照《办法》的规定，向职工计发其2002年5月12日之前在本企业工作年限的经济补偿金；如果企业提出续订劳动合同而职工不同意续订的，企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-244165.html -了解详情
雇＿＿＿＿为本公司员工。双方根据《广东省经济特区劳动条例》及《深圳经济特区外商投资企业劳动管理暂行规定》，同意签订本合同，并达成协议条款如下：nbsp 人员；nbsp３．乙方在合同期内有下列情况之一的，甲方可以辞退：①严重违犯劳动纪律，影响生产、工作秩序的；②违反操作规程、损坏设备、工具，浪费原材料、 ...
//www.110.com/ziliao/article-116061.html -了解详情
聘、雇________为本公司员工。双方根据《广东省经济特区劳动条例》及《深圳经济特区外商投资企业劳动管理暂行规定》，同意签订本合同，并达成协议条款如下： 的，所需管理费由甲方支付。甲方给乙方膳食补贴每月________元。 五、劳动纪律乙方在合同期必须遵守如下纪律：1．按时上下班，不得迟到早退；2． ...
//hetong.110.com/hetong_4082.html -了解详情
常务委员会通过，自1988年2月1日起施行。本市过去颁布的有关外商投资企业劳动人事管理的规定，凡与本条例相抵触的，一律以本条例为准。附： 拘留、罚款或者警告；构成犯罪的，依法追究责任人员的刑事责任。”第四十二条“劳动、人事行政部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，给予行政处分；构成犯罪的，依法 ...
//www.110.com/fagui/law_329350.html -了解详情
，依法追究责任人员的刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第四十二条 劳动、人事行政部门的工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，给予行政处分；构成犯罪的，依法 常务委员会通过，自1988年2月1日起施行。本市过去颁布的有关外商投资企业劳动人事管理的规定，凡与本条例相抵触的，一律以本条例为准。附： ...
//www.110.com/fagui/law_270183.html -了解详情
进行监督检查。商务、财政、工商、税务、外汇管理等部门按照国家有关规定，每年对外商投资企业实行集中联合年检。第二十条外商投资企业注册资金到位，交付验资报告后，可以 或者申请行政复议。关联法规：全国人大法律（1）条第三十八条外商投资企业同员工发生的劳动争议及工会工作方面的争议，按有关法律、法规处理。第七章 ...
//www.110.com/fagui/law_123825.html -了解详情
和职工的合法权益，促进外商投资企业的发展，根据《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》和国家有关规定，结合我省实际，制定本规定。 关联法规：国务院 统筹，继续按原办法执行，必须自领取营业执照之日起，向当地市、县劳动人事部门所属的社会劳动保险机构办理其全部在职中方职工养老保险手续。养老保险金按中方 ...
//www.110.com/fagui/law_49859.html -了解详情
属地，由所在地的各县、区人事(干部)部门或沈阳出口加工区劳动人事(干部)部门管理。第五条外商投资企业中方管理、技术人员人事主管部门的职责是：(一)对中方 投资单位安排；(二)大中专毕业生和军队转业干部直接应聘到外商投资企业工作的，按前项规定的途径安排或由中方投资单位主管部门安排；(三)通过市、县、区 ...
//www.110.com/fagui/law_197518.html -了解详情
，并教育职工正确使用。要执行国家规定的工时制度的休假制度，严格控制加班加点。五、在劳动合同管理方面。外商投资企业必须按照国家的有关法律、法规，经过 职工合法权益方面，要充分发挥工会代表职工实行民主参与和民主监督的作用。各地劳动行政部门以及劳务市场中介组织、社会保险机构，在招聘职工、人员流动、计会保险、 ...
//www.110.com/fagui/law_55254.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务