未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决；（2）由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费，导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇，劳动者要求用人单位赔偿损失或按规定给付相关费用 ...
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伤。在医院治疗期间，矿方垫付了医药费。罗某出院后，要求矿方给予工伤认定及工伤待遇。矿方认为双方是承包关系，而不是劳动关系，因此不同意按工伤标准 社会关系，可以从属于劳动关系，也可以从属于民事关系。从属于劳动关系的承包关系，由劳动合同规定工资报酬、集体福利、工作时间以及劳动纪律等内容。承包合同则只对劳动 ...
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伤。在医院治疗期间，矿方垫付了医药费。罗某出院后，要求矿方给予工伤认定及工伤待遇。矿方认为双方是承包关系，而不是劳动关系，因此不同意按工伤标准 社会关系，可以从属于劳动关系，也可以从属于民事关系。从属于劳动关系的承包关系，由劳动合同规定工资报酬、集体福利、工作时间以及劳动纪律等内容。承包合同则只对劳动 ...
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）冀劳薪字第４２号河北省劳动局关于退伍战士分配到熟练工的工资待遇问题的函１９８２年月日冀工改办〔１９８５〕２号河北省工资改革领导小组办公室关于四类 劳人企薪〔１９９０〕２１６号河北省劳动人事厅关于适当调整我省国营企业学徒工等人员工资待遇问题的通知１９９０年７月１４日冀劳人企薪〔１９９０〕２１７号河北省 ...
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城镇单位在岗职工平均工资的300%核定。第六条缴费费率。企业单位工伤保险费率按劳动保障部、财政部、卫生部、国家安全生产监管局《关于工伤保险费费率问题的通知》（ 工伤人员材料上报市医疗保险经办机构审批；（四）负责发放工伤保险待遇；（五）负责本县区工伤人员的管理和服务；（六）配合市医疗保险经办机构编制工伤 ...
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退休人员返聘后，在工作中受伤，不适用工伤保险政策。十五、关于因工负伤被鉴定为1-4级人员的有关待遇问题，应当按照市劳动保障局《关于对〈 的90%-75%。对于2004年12月31日前未办理退休手续的，按照负伤前本人月平均工资的90%-75%，由工伤保险基金按月支付伤残津贴。伤残津贴低于本市最低工资标准 ...
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年度，缴费单位应当在每月5日前向医疗保险经办机构办理缴费申报，缴费基数按用人单位职工的工资总额核定，参保职工的本人工资低于上年度全区城镇单位在岗职工平均工资 通知》（桂劳社基监字〔2007〕27号）规定执行，保证工伤人员的基本待遇按时足额发放和工伤保险基金的安全运行。 第七章 基金管理 第二十条 工伤 ...
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治疗期间及出院恢复期内的工资照发，由用人单位按月发给。 四、被认定为视同工伤死亡人员，其死亡待遇按照《北京市企业劳动者工伤保险规定》(北京市人 2003年6月13日 附件：关于因履行工作职责感染传染性非典型肺炎工作人员有关待遇问题的通知(劳动和社会保障部人事部、财政部、卫生部2003年5月23日)各省 ...
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、2003年7月1日以前在街道和职业介绍机构办理退休手续人员、国有集体破产企业退休人员的医疗待遇问题。2．积极推行职工大病医疗保险统筹制度。按照建立 的申领发放工作与失业人员的再就业和接受就业服务的态度联系起来，通过积极的失业保险政策，缩短失业人员失业周期。(四)工伤保险。1．建立国家机关、事业单位、 ...
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的，公安机关要予以追捕并对有关人员依法予以制裁。要进一步落实《黑龙江省农民工工资保障规定》和《黑龙江省建筑领域农民工工资保障金管理办法》，加强对建设领域农民工 的标准支付费用。对跨地区转移就业农民工受工伤后的长期待遇问题，可试行一次性支付和长期支付2种方式。由市劳动保障部门负责结合实际制订适合建筑施工 ...
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