本人一间汽车4S店上班并已签定无固定限期的劳动合同,工作3年10个月,近日在公司范围内驾驶车辆,碰撞停放在公司内维修客户的车辆,维修费用4000元由本人支付且被碰撞车辆的客户无提供赔偿等要求,借此,公司以损害公司商业信誉和严重的经济损失为由,提出解除劳动合同,请问,公司有权继续解除劳动合同并不 ...
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你好: 内容陈述: 9月30日公司口头通知因公司原因协商要解除劳动合同,计划在10月25日合同终止,本人口头同意但尚未签字。期间在10月13日因 答复将走裁员程序单方面裁员处理。 问题陈述: 如果公司单方面裁员后导致我不能用公积金贷款而采用商业贷款方式造成损失是否可以起诉公司?是否有相关案例可以胜诉?...
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若想离开,必须支付违约金,人事主管的说法是否正确?律师解答:本案主要涉及劳动者解除劳动合同时所涉及的违约金的法律问题小赵单位的人事主管老罗说法正确。根据 期限约定,应当向用人单位支付违约金。2、用人单位与劳动者在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。劳动者违反竞业限制的规定, ...
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吉林省长春市同志街37号。法定代表人:卢宏,总经理。上诉人新加坡腾辉国际有限公司(以下简称腾辉公司)为与被上诉人吉林省畜禽总公司(以下简称畜禽公司)解除合资企业合同、赔偿纠纷管辖权异议一案,不服吉林省高级人民法院(1999)吉民初字第9号民事裁定,以当事人双方在合资合同中虽未明确指定具体的仲裁委员会 ...
//www.110.com/panli/panli_47422.html -
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总公司。住所地:吉林省长春市朝阳区同志街37号。法定代表人:卢宏,总经理。上诉人新加坡腾辉国际有限公司(以下简称腾辉公司)为与被上诉人吉林省畜禽总公司解除合资企业合同、赔偿纠纷一案,不服吉林省高级人民法院(1999)吉民初字第9号民事判决,向本院提起上诉。在本院审理期间,上诉人腾辉公司于2000年8 ...
//www.110.com/panli/panli_47423.html -
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效力并免除自己的给付义务。也有学者认为行使不安抗辩权之后(中止履行后),能否解除合同以及追究对方违约责任,不是不安抗辩权可以解决的问题,我国合同法第69 判断不同。 证据的确切问题在实践中很难定位的。债务人的经营状况是否严重恶化商业信誉是否丧失,是否存在转移财产抽逃资金以逃避债务的行为,债权人一般很难 ...
//www.110.com/ziliao/article-181014.html -
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,2010 年4 月16 日向被告支付了房屋首付款20 万元。我为了能够继续履行合同,在银行贷款方面,曾前去多家银行办理房屋贷款审批手续。但是根据2010 年 地在×省×市,故其商业贷款及公积金贷款申请均未得到批准,其与杨某某签订的《 北京市存量房屋买卖合同》符合解除的条件,自解除通知到达杨某某时合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-513702.html -
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万元,2010 年4 月16 日向被告支付了房屋首付款20 万元。我为了能够继续履行合同,在银行贷款方面,曾前去多家银行办理房屋贷款审批手续。但是根据2010 年 缴纳地在×省×市,故其商业贷款及公积金贷款申请均未得到批准,其与杨某某签订的《 房屋买卖合同》符合解除的条件,自解除通知到达杨某某时合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-480931.html -
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的,有些是从普通员工中抽调的。这些业务员与公司签定的劳动合同的内容和公司所有的普通员工所签定的合同内容一样,都没有“竞业限制”的约定。其中有一名业务员A, 地区无意间说给了这位朋友。等公司知道是A泄漏的商业机密,公司就以“泄漏商业机密”为由,和A解除了劳动合同。因业务员A对《劳动合同法》了解的很少,就 ...
//www.110.com/ask/question-1207694.html -
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我公司与另家公司签了一份销售管理协议。属商业特许经营管理协议,当时有第三方参与,是推荐人。当时推荐人把所有的程序销售程序说的很简单。导致 销售商都必须上报他。弄得我们很被动。也使我们压力增大了很多。工作也无法继续下去。现在我们想解除合同。并要求他们退回20万元保证金。上个月也与第三方协商想解除合同。可 ...
//www.110.com/ask/question-919319.html -
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